Suscripción de convenios de colaboración para el desarrollo de planes de empleo

Actualizado el 3 de agosto de 2020
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Consiste en

Suscribir un convenio con la Administración para el desarrollo de un Plan de Servicios Integrados para el Empleo (SIPE).

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Requisitos

  1. Tener personalidad jurídica.

  2. Carecer de fines lucrativos.

  3. Disponer de los medios propios adecuados para el cumplimiento de las acciones objeto del convenio a suscribir, tanto recursos humanos como medios materiales, de acuerdo con la normativa vigente.

  4. Tener capacidad de obrar en los términos previstos en el Código Civil.

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Necesitas

  1. Copia compulsada de la escritura pública de constitución y de los estatutos, donde conste que disponen de personalidad jurídica y capacidad de obrar y carecen de ánimo de lucro (se exceptúan de este requisito a las Administraciones o entidades públicas).

  2. Compromiso del representante legal de la entidad asociada solicitante, en el que se indique que, si el coste de las acciones resulta superior a las subvenciones que se concedan, la diferencia no se repercutirá a los demandantes de empleo atendidos.

  3. Memoria-proyecto técnico y de gestión, en el que se recojan:

    • Materias o acciones concretas sobre las que pretende concertar convenio con la Administración, fechas posibles para su realización y número de demandantes a los que puede atender.
    • Compromiso de concertación con la Administración en una de esas materias.
    • Objetivos a alcanzar a través de las acciones propuestas.
    • Ámbito territorial o sectorial en el que las acciones contempladas van a ser desarrolladas.
    • Relación de medios materiales y recursos humanos de que dispone, en la que se especifiquen las condiciones de aquéllos y el historial y capacidades de éstos, con indicación de los que se van a afectar para la realización de las acciones a concertar con la Administración.
    • Plan de financiación del proyecto, con detalle del coste por persona atendida o acción realizada.
  4. Certificado Digital oDNI electrónico

Te interesa saber

  1. PLANES DE SERVICIOS INTEGRADOS PARA EL EMPLEO

    Consistirán en actuaciones de carácter personalizado y sistemático que integren el proceso completo de acompañamiento del demandante de empleo para su inserción laboral, los cuales pueden ser realizados por entidades públicas o privadas sin ánimo de lucro, mediante la suscripción del correspondiente convenio de colaboración con la Administración.

  2. MODIFICACIÓN

    Al menos 3 meses antes de la fecha de vencimiento del Convenio inicial podrá solicitarse la modificación del mismo, para lo cual habrá de presentarse:

    • Solicitud escrita dirigida a la Administración en la que consten las cláusulas del convenio que se pretende modificar con un razonamiento detallado de los motivos que aconsejan tal modificación.
    • Las modificaciones a introducir se incluirán como anexo del Convenio que se modifica, y deberá ser firmado por las partes concertantes del mismo.
  3. PRÓRROGA

    Entre 4 y 3 meses antes de la finalización del Convenio inicial podrá solicitarse la prórroga del mismo, para lo cual habrá de presentarse:

    • Solicitud escrita dirigida a la Administración. Memoria de la actividad desarrollada.
    • Previsión de actividades del período para el que se solicita la prórroga.
    • Plan de financiación.
    • Cualquier otro documento o información que, por estar contemplados en el Convenio de colaboración, puede solicitar la Administración.

    En caso de ser aceptada la prórroga, se incluirá como anexo del Convenio cuya duración se ampliará e ira firmada por las partes concertantes de la misma.

  4. VIGENCIA

    La duración de los convenios será la correspondiente al ejercicio presupuestario salvo que, por mutuo acuerdo, se pacte una mayor duración, si bien en este caso, la financiación deberá vincularse a cada ejercicio presupuestario.

  5. EXTINCIÓN

    En caso de incumplimiento por la Administración de las estipulaciones contenidas en el Convenio podrá solicitarse la extinción del mismo, para lo cual habrá de presentarse:

    • Solicitud escrita dirigida a la Administración en la que se inste la extinción del Convenio de colaboración, avalada mediante informe de la Comisión Mixta de seguimiento del Convenio.

    Otras causas de extinción de los Convenios serán:

    • Terminación del plazo de duración.
    • Incumplimiento, por parte de la entidad asociada, de cualquiera de los requisitos y obligaciones que le corresponden.
    • Por mutuo acuerdo de las partes.
    • Por aquellas causas que se establezcan expresamente en el convenio de colaboración.

Plazo de solicitud

Todo el año Al menos 2 meses antes de finalizar el ejercicio presupuestario.

Cómo solicitarlo

Paso 1:

Realiza el trámite desde aquí.

Te respondemos mediante

1. Notificación por correo certificado con acuse de recibo

Recursos

1.Recurso potestativo de reposición o contencioso-administrativo

Tu solicitud será tramitada por

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CONSEJERÍA DE EMPLEO, INDUSTRIA Y TURISMO

Código: 20021568


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Calle Coronel Aranda 2, 33005, Oviedo

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Tel. 985108400

Consejería de Educación y Cultura

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