20021449-Depósito de estatutos de organizaciones sindicales y empresariales

Tramita por Internet

Consiste en

Proceder al depósito de los estatutos de las organizaciones sindicales y empresariales, integradas por empresarios con trabajadores a su cargo, a los efectos de adquirir personalidad jurídica y plena capacidad de obrar.

Requisitos

1.

Serán objeto de depósito los estatutos de las organizaciones sindicales y las asociaciones empresariales, y los demás documentos que acrediten la realización de los siguientes actos:

• La constitución de sindicatos y de asociaciones empresariales.
• La constitución de federaciones y confederaciones de sindicatos y de asociaciones empresariales.
• Las modificaciones estatutarias.
• La afiliación de organizaciones sindicales y empresariales a otras de ámbito superior, tanto de carácter funcional como territorial, así como su desvinculación de las mismas.
• La fusión y la integración de organizaciones sindicales y empresariales.
• La suspensión y disolución de las organizaciones sindicales y empresariales.
• Los acuerdos, en su caso, de designación y renovación de los cargos que ostentan su representación legal.

Necesitas

1. Identificación del solicitante, teléfono de contacto y dirección de correo electrónico.

2. Acreditación de la delegación para presentar la solicitud, en el caso de ser presentada por persona distinta de los promotores o representantes de los órganos de gobierno.

3. La denominación de la organización, incluidas sus siglas o acrónimo, en su caso.

4. El domicilio de la sede social de la organización.

5. El ámbito territorial y funcional de actuación.

6. Número de identificación fiscal.

   En el caso de no disponer de él en el momento de la solicitud, una vez obtenido dicho número se comunicará para su constancia.

7. Acreditación de la identidad de los promotores o de los representantes de los órganos de gobierno.

   • En el supuesto de constitución de sindicatos, del cumplimiento de la condición de trabajadores.
   • En el caso de constitución de asociaciones empresariales, de la condición de empresarios con trabajadores a su cargo.

8. a) Constitución de sindicatos y asociaciones empresariales:

   • Acta fundacional.

   • Estatutos.

   • Documento acreditativo de la representación de persona jurídica en el caso de asociaciones empresariales.

9. b) Constitución de federaciones y confederaciones:

   • Acta fundacional.

   • Certificación de los acuerdos de constitución de la federación o confederación de cada una de las organizaciones promotoras.

   • Los estatutos de la nueva federación o confederación.

10. c) Modificaciones estatutarias:

    • Acta de la reunión de la asamblea general o del órgano competente para la modificación estatutaria o certificación de esta extendida por la persona o cargos con facultad para otorgarla.

    • Texto íntegro de los nuevos estatutos que contengan los artículos modificados.

11. d) Afiliación o desvinculación de organizaciones sind. y empres. de otras de ámbito superior:

    • Por cada una de las organizaciones que se afilien o desvinculen de la federación o confederación, el acta o la certificación del acuerdo adoptado al efecto.

      • En caso de afiliación, acta o certificación del acuerdo de aceptación.
      • En caso de desvinculación, comunicación fehaciente a la organización de la que se desvincula.

12. e) Fusión e integración de organizaciones sindicales y empresariales:

    • En el caso de fusión, por cada una de las organizaciones que se fusionen:

      • Acta o certificación del acuerdo adoptado.
      • Estatutos de la nueva organización.

    • En el caso de integración:

      • Acta o certificación del acuerdo de la organización que se integra en la que quede reflejada la pérdida de su personalidad.
      • Acta o certificación del acuerdo de aceptación de la organización en la que se va a integrar.

13. f) Suspensión y disolución de las organizaciones sindicales y empresariales:

    • En el caso de suspensión:

      • Resolución firme de la autoridad judicial competente.

    • En el caso de disolución por sentencia judicial firme:

      • Sentencia judicial firme.

    • En el caso de disolución que no derive de sentencia judicial firme:

      • Cese de los titulares de los órganos de gobierno y representación.
      • Datos indentificativos de todas las personas encargadas, en su caso de la liquidación.
      • Comunicación del destino que se va a dar al patrimonio.
      • Si la disolución ha tenido lugar por alguna de las causas previstas en los estatutos:
        • Referencia a los artículos en los que se recojan dichas causas y documento acreditativo de la fecha en que se ha producido aquélla.
      • Si la disolución es consecuencia de la voluntad de los asociados expresada en asamblea general:
        • Acta de la reunión de la asamblea general o certificación de aquélla expedida por las personas o cargos con facultad para otorgarla.

14. g) Designacion y renovación de los cargos que ostentan la rep. legal de las orga. sind. y empres.:

    • Acta o certificación del acuerdo adoptado.

Plazo de solicitud

Todo el año

Cómo solicitarlo

Paso 1:

Realiza el trámite desde aquí.

Iniciar solicitud

Te respondemos mediante

1. Notificación telemática : mediante comparecencia electrónica en la sede.
2. BOPA : a excepción de las relativas a los acuerdos de designación y renovación de cargos.

Recursos

1.Recurso ante la jurisdicción social

Tu solicitud será tramitada por

Unidad de Mediación, Arbitraje y Conciliación (UMAC) de Oviedo

Tu solicitud será resuelta por

CONSEJERÍA DE EMPLEO, INDUSTRIA Y TURISMO

Código: 20021449

Más información

Normativa relacionada con el servicio