Inserción Laboral de personas con discapacidad

En que consiste

El IPRODICH promueve la inclusión laboral de personas con discapacidad, para ello requiere el ingreso de currículum y confección de historia y perfil laboral, para orientar las necesidades a diversos programas nacionales, provinciales o municipales de capacitación, formación o pasantías, o programas de empleo independiente.

Cómo hago?

Para la solicitud de inclusión laboral deberá:

Solicitar asesoramiento en el departamento inclusión laboral del IPRODICH.
Presentar la documentación en mesa de entradas.
El personal del departamento de inclusión laboral le informará la fecha del turno de entrevista laboral.
Presentarse a la entrevista para la confección de la historia laboral.

Qué documentación se debe presentar, requisitos

Documentación

Fromulario L 01
Curriculum.
Fotocopia DNI.
Constancia de CUIL.
Fotocopia de CUD (Certificado Único de Discapacidad).
Fotocopia de títulos primario, secundario, terciario o universitario.
Fotocopia de certificados de cursos realizados.

Cuánto vale

Gratuito.

Quién puede/debe efectuarlo

El propio interesado mayor de edad.

Qué vigencia tiene el documento tramitado

No aplica.

Cuántas veces debería asistir al organismo para hacerlo

Al menos 3 veces y en caso de ser incluido en un proyecto laboral asistir al instituto para la firma de la documentación correspondiente.

Cuando es necesario realizar el trámite

Cuando la persona lo considere necesario.

Tiempo desde la solicitud hasta la entrega

Es variable lo que dependerá de la disponibilidad de financiamiento de los diferentes programas.

Observaciones

En el caso de ser incuido en un programa nacional, el beneficio económico del mismo, no quita la pensión por incapacidad laboral que el beneficiario pudiera estar cobrando.
El beneficiario debe tener residencia en la Provincia del Chaco.
No poseer jubilación o pensión contributiva o por retiro.
Tener CUD vigente al momento de la incorporación a un programa vigente.
Estar regsitrado en el SIREGET.