Autorización para el Trabajo de Menores de 16 y 17 Años

Actualizado el 8 de febrero de 2020
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Secretaría

Secretaría del Trabajo

Área u Oficina

Dirección del Trabajo

Usuarios del Servicio

Jóvenes de entre 16 años cumplidos y 17 años.

Nombre y Descripción del Trámite o Servicio

A los menores que acuden a solicitar su constancia donde se establece que no se requiere autorización alguna para trabajar se les brinda una atención integral apoyada en una labor social y un trato humano comprendiendo ésta desde el momento en que acuden a solicitarlo cuando obtienen su constancia correspondiente y al realizar las inspecciones pertinentes.

Requisitos y Formatos

1.- Acta de nacimiento.
2.- Información por escrito en papel membretado de la empresa:
- Nombre completo de la empresa con la razón social.
- Domicilio fiscal completo de la empresa y teléfono calle número colonia y código postal.
- Nombre completo del menor a quien pretende contratar la empresa.
- Especificar la actividad que realizará el menor dentro de la empresa (especificando paso por paso dentro de los lineamientos de la Ley Federal del Trabajo).
- Horario del menor y día de descanso (de acuerdo a lo estipulado por la Ley Federal del Trabajo).
- Nombre completo del patrón o encargado de recursos humanos y firma.
3.- Presentar formato a la empresa y ser entregado a esta Dependencia.
4.- Examen Médico para trabajo (máximo de un mes anterior).

Formatos de Descarga

Costo y Forma de Pago

Gratuito.

Observaciones / Horarios

Ninguna.

Reglas de Operación

Es necesario que el menor interesado acuda a nuestras oficinas para dar inicio al trámite correspondiente.

Horario de Atención

Dirección del Trabajo

De Lunes a Viernes
De 08:00 a 16:00 horas.

En las Procuradurías de la Defensa del Trabajo
De Lunes a Viernes
De 08:00 a 16:00 horas

Cinco Días
Expansión
EFE Emprende
CuatroCasas Telefonica

Empresa participante en Cuatrecasas ACELERA en colaboración con Telefónica Open Future.