Radiation de la convention spéciale
Información Rápida
Objetivo
Permite solicitar la baja de una convención especial suscrita con la Tesorería General de la Seguridad Social.
¿Quién puede solicitarlo?
Personas que han suscrito una convención especial con la Seguridad Social.
Requisitos principales
- Tener una convención especial suscrita con la Seguridad Social.
- Cumplir con los requisitos técnicos para acceder al servicio online.
- Identificarse como persona física.
Duración del trámite
No especificado.
Información adicional
El formulario electrónico reemplaza al formulario TA.0040 en formato PDF. Para garantizar la seguridad, se enviará un código SMS al teléfono móvil registrado para validar el acceso y firmar la comunicación.
Resumen
Este servicio permite solicitar la baja de una convención especial suscrita con la Tesorería General de la Seguridad Social a través del registro electrónico. Se debe indicar la razón de la baja en el formulario electrónico, que reemplaza al formulario TA.0040.
Quién puede usar este servicio
Personas que tienen una convención especial con la Seguridad Social.
Antes de empezar
- Asegúrate de cumplir con los requisitos técnicos.
- Ten en cuenta que solo se puede acceder a este servicio como persona física.
Cómo hacerlo
- Accede al servicio a través del enlace: Obtener Acceso.
- Rellena el formulario electrónico con la información requerida.
- Adjunta los documentos necesarios (si aplica). El tamaño total de los documentos no debe superar los 10 MB.
- Firma la comunicación en el registro electrónico (recibirás un código por SMS).
Después de hacerlo
- Recibirás un acuse de recibo en formato PDF.
- La resolución de la solicitud se enviará por correo postal con acuse de recibo.
- Si tu número de teléfono está en la base de datos, recibirás un SMS cuando se registre la baja.
- Puedes consultar las solicitudes presentadas en: Aportación de nuevos documentos, seguimiento y consulta de las solicitudes presentadas a través del Registro, dirigidas a la Tesorería General de la Seguridad Social.
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