SOLICITUD DE CONCILIACIÓN A TRAVÉS DE LA UNIDAD DE MEDIACIÓN, ARBITRAJE Y CONCILIACIÓN (U.M.A.C.)

Finalidad

Intentar la conciliación previa a la vía jurisdiccional (de las demandas que se planteen) en conflictos laborales de carácter individual para los supuestos y en los términos previstos por los artículos 63 y siguientes de la Ley 36/2011, de 10 de octubre, reguladora de la jurisdicción social.
Para los conflictos colectivos, cuando el convenio colectivo de aplicación prevea la sumisión al Acuerdo de Solución Extrajudicial de Conflictos Laborales de Extremadura o cuando así lo decidan las partes implicadas, la demanda de conciliación/mediación deberá dirigirse al Servicio de Mediación y Arbitraje de Extremadura.

Destinatarios

Trabajadores y empresas que se vean inmersos en un conflicto laboral.

Plazo de presentación

20 días hábiles (sin contar sábados, domingos y festivos) desde el despido o cese y 1 año en caso de reclamación de cantidades.

Lugar de presentación

Oficinas de registro...

Papeleta de Demanda. Provincia de Badajoz

Papeleta de Demanda. Provincia de Cáceres

REAL DECRETO 642/1995, de 21 de abril, sobre Traspaso de Funciones y Servicios de la administracion del Estado a la Comunidad autonoma de Extremadura en materia de Trabajo (BOE 117, DE 17-05-95)

Real Decreto 2756/1979, de 23 de noviembre, por el que se regula el Instituto de Mediación, Arbitraje y Conciliación (BOE 291, DE 05-12-79)

Ley 36/2011, de 10 de octubre, reguladora de la jurisdicción social (B.O.E. Nº 245, de 11 de octubre).

Real Decreto Legislativo 2/2015, de 23 de octubre, por el que se aprueba el texto refundido de la Ley del Estatuto de los Trabajadores. (BOE del 24-10-2015)

Plazo normativo para resolver

Quince días hábiles (sin contar sábados, domingos y festivos) desde la presentación de la papeleta de conciliación. En todo caso, transcurridos 30 días hábiles sin haberse celebrado el acto de conciliación se entenderá cumplido el trámite.

Efecto del silencio administrativo

Sin efecto de silencio

Impugnación ví­a administrativa

Ante el Juzgado o Tribunal al que hubiera correspondido el conocimiento del asunto objeto de la conciliación.

A) Conflictos individuales:
- Demanda en modelo normalizado (papeleta), y tantas copias como interesados, añadiendo dos mas, que contenga:

• datos personales del que la presente o interesados y su domicilio.
• lugar y clase de trabajo, categoría u oficio, salario, etc...
• hechos sobre los que verse la pretensión y en su caso, cuantía económica.
• en caso de reclamación de despido, fecha de éste y motivos alegados por la empresa.

B) Conflictos colectivos:
- Ver ficha: " Recepción de planteamientos de conflictos".

Formularios de solicitud

Papeleta de Demanda. Provincia de Badajoz

Papeleta de Demanda. Provincia de Cáceres

REAL DECRETO 642/1995, de 21 de abril, sobre Traspaso de Funciones y Servicios de la administracion del Estado a la Comunidad autonoma de Extremadura en materia de Trabajo (BOE 117, DE 17-05-95)

Real Decreto 2756/1979, de 23 de noviembre, por el que se regula el Instituto de Mediación, Arbitraje y Conciliación (BOE 291, DE 05-12-79)

Ley 36/2011, de 10 de octubre, reguladora de la jurisdicción social (B.O.E. Nº 245, de 11 de octubre).

Real Decreto Legislativo 2/2015, de 23 de octubre, por el que se aprueba el texto refundido de la Ley del Estatuto de los Trabajadores. (BOE del 24-10-2015)

Letrados de la respectiva Unidad de Mediación, Arbitraje y Conciliación, adscritos a la Dirección General de Trabajo.

Plazo normativo para resolver

Quince días hábiles (sin contar sábados, domingos y festivos) desde la presentación de la papeleta de conciliación. En todo caso, transcurridos 30 días hábiles sin haberse celebrado el acto de conciliación se entenderá cumplido el trámite.

Efecto del silencio administrativo

Sin efecto de silencio

Impugnación ví­a administrativa

Ante el Juzgado o Tribunal al que hubiera correspondido el conocimiento del asunto objeto de la conciliación.

Servicio de Mediación y Arbitraje de Extremadura : www.frlex.es

La celebración del acto de conciliación se interesará ante las Unidades de Mediación, Arbitraje y Conciliación del lugar de la prestación del servicio o del domicilio de los interesados, a elección del solicitante:

Unidad de Mediación, Arbitraje y Conciliación de Badajoz
Avenida de Huelva, 6
06005 Badajoz
conciliaciones.ba@gobex.es

Unidad de Mediación, Arbitraje y Conciliación de Cáceres
Edificio Servicios Múltiples, 9ª plt.
Avenida Primo de Rivera, 2
10001 Cáceres
conciliaciones.cc@gobex.es

í?rgano gestor

D. GRAL. DE TRABAJO
PASEO DE ROMA S/N, Mí?DULO D, 2ª PLANTA
06800 MERIDA
dgt.eye@gobex.es
924005262