Subvenciones con destino a la ejecución de acciones formativas con Compromiso de Contratación dirigidas prioritariamente a los trabajadores/as desempleados/as

Tramita por Internet

Consiste en

Obtener ayudas económicas para la programación de acciones formativas integrantes del Catálogo de Especialidades Formativas del Servicio Público de Empleo Estatal, dirigidas prioritariamente a trabajadores/as desempleados/as que incluyan compromiso de contratación durante un periodo mínimo de 6 meses de, al menos, el 60% de los alumnos/as formados/as.

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Requisitos

1. Ser empresa o particular titular de centros de trabajo radicados en el Principado de Asturias.

2. Adquirir un compromiso de contratación laboral no inferior al 60% del alumnado formado por un período mínimo de 6 meses.

3. La entidad encargada de la ejecución de la acción formativa debe estar acreditada o inscrita en el Registro de centros y entidades de formación para el empleo autonómico o estatal para la impartición de la especialidad formativa solicitada, salvo que se opte por la contratación con una entidad formadora externa, en cuyo caso será ésta última la que deba cumplir el requisito de acreditación o inscripción registral.

4. La contratación de los/as alumnos/as formados/as debe suponer un incremento neto de plantilla

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Necesitas

1. Copia compulsada de la tarjeta de identificación de la entidad (NIF).

2. Copia compulsada de la escritura de constitución de la empresa solicitante. En el caso de entidades sin ánimo de lucro, fotocopia compulsada de los estatutos debidamente legalizados.

3. Poder de representación de la persona que ostente facultades de representación

4. Informe de criterios de imputación a seguir en la justificación futura de los costes asociados según la Orden TAS/718/2008.

5. Ficha de acreedores. (Solo en caso de no pertenecer a la base de datos de terceros del Principado de Asturias o pretender un cambio de cuenta bancaria).

6. Memoria técnica explicativa de:

   1. Exposición de motivos de la necesidad de realización del/os curso/s y posterior contratación de los participantes.

   2. Descripción de los cursos solicitados, detallando para cada uno:

   • Número de censo de centro colaborador de formación para el empleo.
   • Código y nombre de la Especialidad formativa y duración en horas, módulos correspondientes a unidades de competencia y otros módulos de formación complementaria, según la especialidad formativa solicitada.
     • Si está dirigido a la obtención de certificados de profesionalidad y no se programa completo, detalle de los módulos solicitados y perfil formativo anterior que deban tener los candidatos.
   • Planificación y programación didácticas
   • Planificación de la evaluación
   • Métodos y criterios de realización de las acciones de evaluación y control de la calidad de la formación.

7. En el supuesto de externalización de la formación: Propuesta de contratación de la/s acción/es solicitada/s, acompañada en su caso, de tres presupuestos de distintas entidades de formación acreditadas o inscritas (especificar censo), debiendo motivar la elección seleccionada y acompañar de declaración responsable en materia de vinculación con el contratista conforme al modelo normalizado (Anexo III).

8. Copia de la plantilla actual (ITA, Informe de Trabajadores en alta expedido por la Seguridad Social) y declaración responsable sobre la prevista tras la formación.

9. Resolución de inscripción o acreditación ante el Servicio Público de Empleo Estatal, cuando el centro impartidor se halle acreditado o inscrito por dicho organismo en vez de por el Servicio Público de Empleo del Principado de Asturias

10. En caso de concurrir en agrupación: Relación de entidades agrupadas o beneficiarias asociadas, indicando razón social, NIF y compromiso de ejecución (Anexo IV de la convocatoria) así como cumplimentar el Anexo V relativo a declaraciones responsables.

11. Certificado Digital oDNI electrónico

Te interesa saber

1. CONCESIÓN DE SUBVENCIONES

   Se realizará en concurrencia competitiva, de acuerdo a los siguientes procedimientos de selección en función de la fecha de presentación de la solicitud: desde la fecha de publicación de la convocatoria hasta el 29/02/2016, del 01/03/2016 al 30/04/2016, del 01/05/2016 al 30/06/2016, del 01/07/2016 al 31/08/2016, del 01/09/2016 al 31/10/2016, del 01/11/2016 al 31/01/2017, del 01/02/2017 al 31/03/2017, del 01/04/2017 al 31/05/2017, del 01/06/2017 al 31/07/2017 y del 01/08/2017 al 01/09/2017.

2. PLAZO MÁXIMO PARA RESOLVER

   6 meses computados desde la fecha de inicio del plazo de presentación de solicitudes en el que se encuadre.

3. EFECTO DEL SILENCIO

   Desestimatorio.

4. EXCLUSIÓN

   No podrán formar parte de la acción formativa aquellas personas que, aún figurando inscritas como demandantes de empleo en el Principado de Asturias, hayan mantenido relación laboral con las empresa/s o entidad/es firmantes del convenio en los 3 meses anteriores a la solicitud de subvención.

5. JUSTIFICACIÓN Y PAGO

   La justificación económica de la ayuda se realizará en los términos previstos en el Apartado Decimotercero de la convocatoria.

   El pago se efectuará una vez presentada la documentación justificativa, previa comprobación, por parte del servicio gestor ,de su realidad y adecuación a la finalidad que motiva la concesión de la subvención.

Plazo de solicitud

Desde:

08/01/2016

Hasta:

01/09/2017 Se configura como una convocatoria abierta con procedimientos de selección en función de las fechas de solicitud

Cómo solicitarlo

Paso 1:

Iniciar solicitud

Te respondemos mediante

1. BOPA

Recursos

1.Recurso de alzada

Tu solicitud será tramitada por

Servicio de Gestión de la Formación para el Empleo

Tu solicitud será resuelta por

Servicio Público de Empleo del Principado de Asturias

Código: 20021496