Subvenciones para promover el emprendimiento entre los jóvenes en el marco del Programa de garantía juvenil en Cataluña

Los proyectos se tienen que destinar, como mínimo, a una veintena jóvenes inscritos en el programa de Garantía Juvenil y tienen que estar basados en las fortalezas del territorio: aquellas características sociales y económicas de cada territorio que repercutan claramente en su economía haciéndolo más competitivo.

Los proyectos constarán de tres fases. En la primera se identificará y se visualizará la fortaleza territorial y se seleccionarán las personas jóvenes que participarán en el programa. En la segunda fase se ofrecerá a las personas jóvenes participantes formación en tecnología e innovación aplicada en la fortaleza territorial (70%) y en gestión empresarial (30%). En la tercera fase se seguirá un proceso de tutorización por parte de expertos en emprendedoría a fin de que los participantes puedan desarrollar su proyecto de empresa. Cada fase tendrá una duración aproximada de dos meses.

Los proyectos tendrán que estar enmarcados, preferiblemente, en la estrategia RIS3CAT.

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A quién va dirigido

• A los ayuntamientos y entes vinculados o dependientes, a los consejos comarcales, a los consorcios locales, a las diputaciones, a los entes de gestión locales, a las entidades metropolitanas, a las entidades municipales descentralizadas, a las mancomunidades y a las sociedades públicas locales de Cataluña.
• A las entidades sin finalidad de lucro.
• A las universidades o las entidades que dependan.
• A las escuelas de negocio, los colegios profesionales y los gremios.

Organismo responsable

• Departament d'Empresa i Coneixement
• Àrea d'Emprenedoria i Formació

Normativa

• Subvenciones para promover el emprendimiento entre los jóvenes en el marco del Programa de garantía juvenil en Cataluña

Comunicación de la ejecución de las actuaciones

Plazos

El plazo para presentar la solicitud es del 22 al 29 de febrero de 2016.

Documentación

Documentación que se debe adjuntar a la solicitud:

1. Un convenio regulador del acuerdo entre las diferentes partes,en caso de que no se haya presentado con la solicitud (G146NCAEM-031).
2. Detalle y concreción de la fortaleza territorial objeto de este programa.
3. Lista identificativa de los jóvenes seleccionados para participar en el programa.
4. Plan de formación definitivo que incluya: objectivos, contenidos, metodología y evaluación, duración/horas y horario, con especificación de la formación en tecnología y/o innovación (70%) y la formación en gestión empresarial (30%).
5. En caso de que haya nuevo personal asignado a las actuaciones, aportar su curriculum vitae.
6. Identificación de los tutores asignados a los diferentes proyectos con indicación de la experiencia concreta en este ámbito de actuación.
7. En el supuesto de subcontratación donde la actividad concertada con terceros supere el 20% del importe de la subvención y la cuantía sea superior a 60.000,00 euros, solicitud de autorización para formalizar el contrato (G346NCAEM-034).

En el caso de la subcontratación de una entidad vinculada al beneficiario/aria, se tendrá que presentar la documentación siguiente:

1. Solicitud de autorización para formalizar el contrato.
2. Tres ofertas que garanticen las condiciones normales de mercado, aunque el importe de la subcontratación no supere los 18.000,00 euros.

Tasas

No hay tasas asociadas a este trámite.

Plazos

Del22.02.2016al 29.02.2016

Por internet

• Formulario de comunicación de la ejecución de las actuaciones

  Acceder

Consulte las condiciones técnicas para tramitar en línea

Solicitar la ayuda

Plazos

El plazo para presentar la solicitud es del 6 al 20 de noviembre de 2015.

Documentación

Documentación que hay que adjuntar a la solicitud:

1. Plan de trabajo (G346NCAEM-029).
2. Ficha de las entidades conveniadas (G346NCAEM-030). Cada entidad de la agrupación tendrá que rellenar una ficha con sus datos (incluyendo la entidad promotora). Todas las fichas se tendrán que presentar en un solo archivo comprimido (.zip).
3. Presupuesto previsto para la ejecución del plan de trabajo (que incluye el detalle individual de todas las entidades de la agrupación y el global de todo el proyecto). G146NCAEM-032.
4. Curriculum vitae del personal técnico asignado a cada una de las actividades del programa donde conste la formación y la experiencia en las tareas encomendadas. El currículum tendrán que estar firmados por cada persona técnica, con firma de certificado digital o bien firmado manualmente y escaneado. Todos los currículums a presentar se tendrán que unir en un solo fichero (zip).
5. Convenio regulador, según modelo normalizado, del acuerdo entre las diferentes entidades de la agrupación. Este convenio podrá entregarse en el momento de la solicitud o junto con la presentación de la documentación que establece la base 15 de la convocatoria. G146NCAEM-031.
6. La hoja de domiciliación bancaria debidamente formalizada, de acuerdo con el modelo del Departamento de Economía y Conocimiento.

Requisitos

1. Dar ocupación, al menos, a un 2% de trabajadores/oras con discapacidad sobre el número total de trabajadores/oras de la entidad, o bien aplicar las medidas alternativas de acuerdo con lo que dispone el artículo 42 del Real decreto legislativo 1/2013, de 29 de noviembre, por el cual se aprueba el Texto refundido de la Ley general de derechos de las personas con discapacidad y su inclusión social; el Real decreto 364/2005, de 8 de abril, y el Decreto 86/2015, de 2 de junio. Este requisito sólo es aplicable en el caso de empresas con una plantilla igual o superior a cincuenta personas.
2. Cumplir las obligaciones tributarias ante el Estado y la Generalitat y las obligaciones ante la Seguridad Social. Este cumplimiento se tendrá que mantener durante todo el procedimiento: en el momento de presentación de la solicitud, previamente a la resolución de otorgamiento, y antes de recibir cualquier pago.
3. No encontrarse en ninguna de las circunstancias que impiden adquirir la condición beneficiaria que prevea el artículo 13 de la Ley 38/2003, general de subvenciones (BOE nº. 276, de 18.11.2003).
4. Indicar, de acuerdo con los agentes sociales, los medios que utilizan para prevenir y detectar casos de acoso sexual y de acoso en razón de sexo y de intervenir en sus centros de trabajo, de conformidad con la Ley 5/2008, de 24 de abril, del derecho de las mujeres a erradicar la violencia machista. Este requisito sólo es aplicable en el caso de empresas con una plantilla igual o superior a veinticinco personas.
5. Cumplir los requisitos que establecen los artículos 32.1, 32.3 y 36.4 de la Ley 1/1998, de 7 de enero, de política lingüística (DOGC nº. 2553, de 7.1.1998).
6. No haber sido sancionada, en resolución firme, por la comisión de infracción grave en materia de integración laboral de discapacidades o muy grave en materia de relaciones laborales o en materia de seguridad y salud en el trabajo durante el año anterior a la convocatoria, de conformidad con el Texto refundido de la Ley sobre infracciones y sanciones del orden social, aprobado por Real decreto legislativo 5/2000, de 4 de agosto o, si han sido sancionadas, hayan aplicado las medidas correctoras previstas y abonado las cantidades requeridas por este concepto.
7. Cumplir las obligaciones y no incurrir en los supuestos de prohibición que establecen los artículos 90.bis y 92.bis del Decreto legislativo 3/2002, de 24 de diciembre, por el cual se aprueba el Texto refundido de la Ley de finanzas públicas de Cataluña (DOGC nº. 3791ª, de 31.12.2002).
8. Acreditar que disponen de un sistema de organización y de gestión de la prevención, de acuerdo con la Ley 31/1995, de prevención de riesgos laborales; con el Real decreto 39/1997, de 1 de enero, por el cual se aprueba el Reglamento de los servicios de prevención; así como de acuerdo con las modificaciones posteriores introducidas por la Ley 54/2003, de 12 de diciembre, de reforma del marco normativo de la prevención de riesgos laborales.
9. Cumplir la obligación de respetar la igualdad de trato y de oportunidades en el ámbito laboral y, con esta finalidad, adoptar medidas dirigidas a evitar cualquier tipo de discriminación laboral entre hombres y mujeres. En el caso de las empresas de más de 250 trabajadores/oras, se tendrá que elaborar y aplicar con carácter obligatorio un plan de igualdad, de acuerdo con lo que establece el artículo 45 de la Ley orgánica 3/2007, de 22 de marzo, para la igualdad efectiva entre hombres y mujeres (BOE nº. 71, de 23.3.2007).
10. Estar legalmente constituida e inscrita en los registros correspondientes, y a los específicos en función de su actividad.
11. En el caso de las fundaciones y las asociaciones: haber adaptado sus estatutos según la disposición transitoria primera de la Ley 4/2008, de 24 de abril, del libro tercero del Código Civil de Cataluña, relativo a las personas jurídicas, y a la Ley 5/2011, de 19 de julio, de modificación del anterior.
12. En el caso de las fundaciones: haber cumplido el deber de presentar las cuentas anuales delante del protectorado, de acuerdo con el artículo 336.3 del libro tercero del Código Civil de Cataluña, aprobado por la Ley 4/2008, de 24 de abril.
13. Disponer de los libros contables, de los registros tramitados y de otros documentos debidamente auditados, en los términos que exige la legislación mercantil y sectorial aplicable.
14. Declaración, en el caso de las entidades privadas, que el objeto social de sus estatutos y/o el epígrafe de la actividad en la cual se encuadran en el CNAE o CCAE le permite la realización de acciones de este tipo.

Los requisitos se tendrán que acreditar a través de una declaración responsable en el formulario de solicitud y, en algunos casos, a través del resto de documentación a aportar.

Requisitos específicos:

1. Los proyectos tendrán que estar enmarcados preferentemente en la estrategia RIS3CAT.
2. El número mínimo de jóvenes destinatarios a los cuales se tiene que dirigir el plan de trabajo presentado es de 20 personas.
3. Todas las entidades beneficiarias tendrán que disponer de establecimiento a Cataluña, y su ámbito de actuación tendrá que ser, como mínimo, el territorio catalán.
4. Tener un mínimo de 3 años de pericia en programas similares, en el ámbito del asesoramiento y/o acompañamiento de las personas emprendedoras, con servicios estables, continuados, estructurados y profesionales.
5. Las entidades tendrán que disponer, como mínimo, de un local que tenga un despacho para la atención individual, una sala de reuniones y los servicios anexos necesarios para las actividades que soliciten llevar a cabo.
6. El personal destinado al desarrollo del proyecto tienen que tener formación y experiencia en relación con el plan de trabajo a desarrollar.
7. Las entidades tienen que garantizar que la realización de las acciones previstas en el proyecto respondan a las necesidades detectadas entre los jóvenes y en el ámbito territorial objeto del programa, y los proyectos presentados tienen que tener una coherencia entre los objetivos, los recursos destinados y las acciones a desarrollar.
8. Las personas jóvenes estarán cubiertas por un seguro de accidentes y, si se requiere de responsabilidad civil, además de las incidencias in itinere. En el supuesto de contratación de servicios formativos externos, se tendrá que hacer extensivo el seguro de accidentes de los participantes en el lugar donde se impartan las acciones formativas.

En el caso de subcontratación, la entidad subcontratada tendrá que garantizar y acreditar a la entidad promotora que las instalaciones reúnen las condiciones adecuadas de solidez y seguridad.

Tasas

No hay tasas asociadas a este trámite.

Otras informaciones

Datos disponibles del Observatorio de Empresa y Ocupación correspondientes al mes de junio de 2015. Se valora según los demandantes de ocupación menores de 30 años inscritos en las oficinas de trabajo del SOC expresados en términos de la población del municipio menor de 30 años en el ámbito territorial donde se desarrolla el proyecto (se tendrán en cuenta para valorar el interés socioeconómico de los proyectos presentados).

Entidades destinatarias
Las entidades solicitantes tendrán que presentar los proyectos de forma agrupada (no se admiten los proyectos de un solo solicitante). Una de las entidades de la agrupación será la encargada de presentar el proyecto como promotora de la solicitud conjunta.

Personas beneficiarias
Los destinatarios de las acciones que las entidades beneficiarias tienen que realizar son los jóvenes NOEF (desocupados o inactivos y que no estudian ni realizan ningún tipo de formación) de entre 18 y 29 años que estén interesados en iniciar un proyecto empresarial o de autoempleo, que estén inscritos en el sistema de garantía juvenil, y que por lo tanto cumplan los requisitos que prevé la Ley 18/2014, de 15 de octubre, de aprobación de medidas urgentes para el crecimiento, la competitividad y la eficacia.

Estos jóvenes tendrán que tener preferentemente una formación professionalitzadora o de grado superior.
Los jóvenes destinatarios tendrán que acreditar ante las entidades beneficiarias la inscripción al sistema de garantía juvenil previamente a su incorporación al programa.

Plazos

Del06.11.2015al 20.11.2015

Por internet

• Descargar el formulario

  Acceder

• Acceso a la plataforma EACAT

  Acceder

Las entidades locales tienen que tramitar la solicitud a través de la plataforma de EACAT.

¿Cómo hacerlo?

Los pasos a seguir son los siguientes:

1. Descargar el formulario (se puede acceder haciendo clic el enlace que hay en este mismo apartado).
2. Rellenar el formulario y adjuntar los documentos:
   Plan de trabajo.
   Fitxas de las entidades conveniadas.
   Presupuesto.
   Hoja de domiciliación bancaria.
3. Validar el formulario, firmarlo con certificado digital y guardarlo.
4. Volver a la página de tramitación a través del enlace del propio formulario (al final del documento, justo antes del botón de guardar), y enviar el formulario.

En el momento de enviar el formulario, la persona solicitante recibirá el acuse de recibo y copia del formulario enviado. También recibirá un requerimiento automático de documentación. Hará falta que envíe en este momento:

• Convenio regulador de las entidades conveniadas (si no se dipone de este documento en el momento de la solicitud, se puede aportar a posteriori con la documentación de la base 15 de la convocatoria).
• Currículum del personal técnico.

Consultad las condiciciones técnicas necesarias para realitzar trámites en línea en Trámites gencat

Justificar la ayuda

Plazos

Del 1 de julio de 2016 a 31 de julio de 2016

Documentación

Se recomienda seguir las Instrucciones de justificación para las entidades beneficiarias que indican la documentación a aportar.
Se detallan a continuación únicamente los modelos normalitzados a rellenar y adjuntar a la solicitud:

• • Memória técnica justificativa (G346NCAEM-048).(en versión catalana)
  • Ficha de entidad (G346NCAEM-049).(en versión catalana)
  • Presupuesto ejecutado (G146NCAEM-052).(en versión catalana)
  • Relación clasificada de gastos (G146NCAEM-044).(en versión catalana)
  • Hojas de temporalización (G346NCAEM-047)(en versión catalana)
  • Resumen de nóminas (G146NCAEM-046).(en versión catalana)
  • Declaración responsable de la empresa subcontratada (G346NCAEM-050). (en versión catalana)

Tasas

No hay tasas asociadas a este trámite

Plazos

Del01.07.2016al 31.07.2016

Por internet

• Formulario para presentar la justificación

  Acceder

• Acceso a la plataforma EACAT

  Acceder

Consulten las condiciones técnicas necesarias para tramitar en línia en Tràmits gencat

Solicitar la autorización para subcontratar

Plazos

El plazo para presentar la solicitud es del 1 de marzo al 30 de abril de 2016.

Documentación

Documentación que se debe adjuntar a la solicitud:

• Solicitud de autorización de subcontratación (G346NCAEM-034).
• Declaración responsable de la entidad a subcontratar que cumple los requisitos que señala el artículo 29 de la Ley 38/2003, de 17 de noviembre, general de subvenciones, y el resto de requisitos exigibles al beneficiario en la base 3 de la Orden EMO/336/2015, de 29 de octubre (G346NCAEM-036).

Tasas

No hay tasas asociadas a este trámite.

Plazos

Del01.03.2016al 30.04.2016

Por internet

• Formulario para solicitar la autorización para subcontratar

  Acceder

• Acceso a la plataforma EACAT

  Acceder

Las entidades locales deben tramitar a través de la plataforma EACAT.

Consulte las condiciones técnicas para tramitar en línea

Comunicación de cambios, desistimiento o renuncia

Plazos

El plazo para presentar la solicitud es del 23 de febrero al 31 de diciembre de 2016.

Documentación

Documentación que se debe adjuntar a la solicitud:

1. Anexo a la comunicación de cambios, desistimiento o renuncia (G346NCAEM-035) (en catalán).

Tasas

No hay tasas asociadas a este trámite.

Plazos

Del23.02.2016al 31.12.2016

Por internet

• Formulario de comunicación de cambios, desistimiento o renuncia

  Acceder

Consulte las condiciones técnicas para tramitar en línea