Presencial:
Electrónico:
Dirección General de Producción Agropecuaria e Infraestructuras Agrarias
Director General de Producción Agropecuaria e Infraestructuras Agrarias
Procedimiento por el que se establecen las condiciones para adherirse como entidad colaboradora del Carné Joven Europeo.
Aquellas entidades que cumplan los requisitos establecidos.
Encontrarse al corriente de sus obligaciones tributarias y de Seguridad Social exigidas por las disposiciones vigentes así como cumple la normativa en materia laboral, de Seguridad Social, de prevención de riesgos laborales y demás normativa vigente de aplicación en su sector de actividad.
En el caso de resolverse favorablemente su solicitud, se compromete a asumir las siguientes obligaciones:
1. Efectuar el descuento u ofrecer la ventaja según lo especificado en esta solicitud a los titulares del Carné Joven Europeo expedido en Castilla y León, en el resto de Comunidades Autónomas así como en los países europeos signatarios del Protocolo de Lisboa pertenecientes a la European Youth Card Association (EYCA). Este compromiso le permite ofertar una mejora sustancial en cuanto al porcentaje de descuento u otras condiciones de ventaja ofrecidas de manera puntual y duración determinada (por días, semanal, quincenal..) siempre con acuerdo previo del Instituto de la Juventud de Castilla y León.
2. Los descuentos ofrecidos no podrán ser inferiores al 10%, aunque podrá aceptarse un porcentaje inferior por razón del servicio o bien ofertado y siempre que la entidad se comprometa a desarrollar campañas o promociones especiales dirigidas a los usuarios de Carné Joven Europeo y que reporten al menos ese porcentaje .
3. Colocar, en lugar visible de sus locales, el adhesivo identificador de entidad colaboradora y los carteles promocionales que el Instituto de la Juventud entregará de forma gratuita.
4. Siempre que le sea posible deberá detallar en sus campañas publicitarias las ventajas que ofrece a los poseedores del Carné Joven Europeo. Así mismo está obligada a comunicar al Instituto de la Juventud cualquier cambio en los datos incorporados en este documento.
Formulario de solicitud en modelo normalizado dirigido al Director General del Instituto de la Juventud de Castilla y León.
Abierto de forma permanente.
Desestimatorio
Instituto de la Juventud de Castilla y León
Servicio de Instalaciones y Gestión Administrativa
Instituto de la Juventud de Castilla y León
Promover sinergias con entidades, tanto públicas como privadas, cuyo ámbito de actuación sea la Comunidad de Castilla y León, que desarrollen iniciativas y programas relacionados con las Tecnologías de la Información y la Comunicación (TIC), dirigidos a ciudadanos, autónomos y pequeñas empresas, para conseguir que las (TIC) se conviertan en herramientas facilitadoras de la innovación y la competitividad y de una mayor cohesión social y territorial.
Presencial:
Electrónica:
- Que el ámbito de actuación sea la Comunidad de Castilla y León.
- Realizar actuaciones de sensibilización, formación y asesoramiento tecnológico y de divulgación de la Sociedad Digital del Conocimiento.
- Los profesionales por cuenta propia, emprendedores, empresas y otras entidades del sector de las TIC, además, tienen que cumplir la normativa vigente reguladora de las iniciativas que vayan a desarrollar y pertenecer a algunos de los siguientes subsectores de actividad:
? Operadores, integradores, instaladores y otros proveedores de servicios de telecomunicaciones.
? Fabricantes y distribuidores de equipamiento informático y de comunicaciones.
? Fabricantes y distribuidores de software.
? Academias o centros de formación tecnológica.
? Otros profesionales y emprendedores cuya actividad esté vinculada a las TIC y los servicios de la Sociedad Digital del Conocimiento.
26 de junio de 2014
Abierto de forma permanente.
Estimatorio
Servicio de Sociedad de la Información
Directora General de Telecomunicaciones y Transformación Digital
Los colaboradores, que a la entrada en vigor de la Orden FYM/531/2014, ya se encuentren adheridos al Programa CYL Digital en virtud de un convenio de colaboración, seguirán rigiéndose por dicho convenio hasta la fecha de finalización de su vigencia. Si estuvieran interesados en dar continuidad a sus actividades una vez finalizada la vigencia del convenio, deberán presentar la preceptiva solicitud en los nuevos términos.
La adhesión o renovación de la adhesión a la Red de Municipios sin Violencia de Género enmarcada en el modelo regional Objetivo Violencia Cero y la asunción de compromisos dirigidos a sensibilizar a toda la sociedad en la erradicación de cualquier manifestación de violencia hacia la mujer.
La Red de Municipios sin Violencia de Género enmarcada en el modelo regional Objetivo Violencia Cero pretende incrementar la concienciación social de la ciudadanía sobre la necesidad de la igualdad de oportunidades entre mujeres y hombres y la lucha contra la violencia de género, a través de las Entidades Locales de Castilla y León, que son actores principales en esta tarea, al ser la Administración más cercana a los y las castellano leonesas.
Para formar parte de la Red de Municipios sin Violencia de Género sólo es necesario formalizar la solicitud, que implica la asunción de los compromisos descritos en la misma.
Abierto de Forma Permanente.
Los compromisos, que figuran desglosados en el documento de adhesión, pueden clasificarse en:
Informar, publicar e inscribir en el Registro de Entidades Locales de Castilla y León las Adhesiones y separaciones de municipios a Mancomunidades.
Presencial:
Electrónico:
Constituida una Mancomunidad podrán adherirse o separarse de la misma los municipios que lo deseen con sujeción al procedimiento que los Estatutos determinen, siempre que, en el primer caso, lo apruebe el órgano de gobierno de la Mancomunidad por mayoría absoluta del número legal de sus miembros.
En ambos casos será necesario el trámite de información pública e informe de la Diputación o Diputaciones Provinciales interesadas y de la Consejería competente en materia de Administración Local en los términos y plazos establecidos en los artículos anteriores.
No procederá la separación de un municipio, si desde su adhesión no ha transcurrido el período de tiempo que los Estatutos puedan establecer, nunca superior a cuatro años y no mantenga deudas con la Mancomunidad.
Solicitud en modelo normalizado, acompañada de la siguiente documentación:
En el supuesto de solicitar informe sobre ADHESIÓN a Mancomunidad se debe aportar:
En el supuesto de solicitar informe sobre SEPARACIÓN de Mancomunidad se debe aportar:
Abierto de forma permanente.
Dirección de Administración Local
6 de mayo de 2016
Convocar para el curso escolar 2016/2017 proceso de adjudicación informatizada de puestos vacantes de enseñanzas no universitarias en régimen de interinidad pertenecientes al Cuerpo de Maestros. Se ofertarán las plazas vacantes cuya cobertura por el personal interino se considere necesaria, de acuerdo con la planificación educativa existente para el curso 2016/2017 en el momento de efectuar el correspondiente proceso informatizado de adjudicación, derivada de la organización de grupos, horarios, ciclos y actividades educativas que se programen en los centros educativos.
La solicitud deberá cumplimentarse OBLIGATORIAMENTE a través de la APLICACIÓN INFORMÁTICA. No se tendrá en cuenta ninguna solicitud que no esté cumplimentada a través de la citada aplicación. Al cumplimentar la solicitud deberán consignar y verificar su correo electrónico que servirá para recibir información de utilidad relacionada con el proceso.
La cumplimentación informática de la solicitud no sustituye la obligatoriedad de la presentación de la misma en las formas indicadas (presencialmente o telemáticamente).
En el supuesto de que se presente más de una solicitud, prevalecerá la solicitud presentada en último lugar.
En la página de inicio de la aplicación se podrá consultar y descargar un manual de usuario en el que se explican los pasos a seguir para cumplimentar la solicitud. En el Anexo II se recogen las instrucciones generales de cumplimentación de la solicitud.
La solicitud generada por la aplicación informática se dirigirá al Director General de Recursos Humanos de la Consejería de Educación.
Los solicitantes consignarán por orden de preferencia en la solicitud, conforme a los códigos señalados en el Anexo II, las especialidades que hayan indicado en el proceso de baremación convocado por la Orden EDU/115/2016. La adjudicación de puestos en las especialidades solicitadas estará condicionada a la aprobación definitiva de las listas de aspirantes a ocupar puestos docentes en régimen de interinidad derivados del mencionado proceso.
En la solicitud podrán consignarse hasta 150 peticiones voluntarias a centro/ localidad/provincia (Los códigos se encuentran recogidos en el Anexo III). Los códigos de provincias para las peticiones voluntarias son los reseñados en el Anexo II. La petición a localidad o a provincia supondrá la de todos los centros de una u otra, realizándose la adjudicación según el orden por el que aparecen publicados en el Anexo III. A efectos meramente informativos, en el Anexo III se indican los centros con jornada única en el presente curso escolar.
Desde el 9 de mayo de 2016 hasta el 23 de mayo de 2016
Finalizado el plazo de presentación de solicitud de inicio
Presencial:
Electrónico:
Adjudicación Provisional de destinos
Fecha de publicación:9 de agosto de 2016
Fecha límite:ALEGACIONES: Hasta el 12 de agosto de 2016
Contenido:
Resolución de 9 de agosto de 2016, de la Dirección General de Recursos Humanos, de la Consejería de Educación, por la que se resuelve, con carácter provisional, el proceso informatizado de adjudicación de puestos vacantes del cuerpo de maestros en régimen de interinidad para el curso escolar 2016/2017.
Primero- Resolución provisional.
Se adjudican, con carácter provisional, los puestos vacantes del cuerpo de maestros en régimen de interinidad para el curso escolar 2016/2017, derivados de la convocatoria efectuada por la Resolución de 26 de abril de 2016, de la Dirección General de Recursos Humanos, conforme se dispone en el anexo I.
Se declaran excluidos de la participación en el citado proceso a los participantes que figuran en el anexo II, con indicación de las causas que han motivado su exclusión.
En el anexo III se recogen las vacantes que han servido de base a esta adjudicación.
Segundo.- Plazo de alegaciones y renuncias.
1. Desde el día siguiente al de la publicación de esta resolución y hasta el 12 de agosto de 2016 los interesados podrán formular alegaciones mediante escrito dirigido al Director General de Recursos Humanos (Consejería de Educación, Avenida de Monasterio de Ntra. Sra. de Prado, s/n, 47014 Valladolid).
2.De conformidad con lo establecido en el apartado octavo de la Resolución de 26 de abril de 2016, de la Dirección General de Recursos Humanos, los participantes, hayan obtenido o no destino en la adjudicación provisional, podrán presentar renuncia a la participación en este procedimiento, en el plazo establecido en el punto 1 de este apartado, debiendo utilizar en prueba su identidad, el modelo que figura en el anexo IV de la citada resolución.
Dicho anexo se encontrará también disponible en la sede electrónica de la Administración de la Comunidad de Castilla y León (tramitacastillayleon.jcyl.es) y en el Portal de Educación de la Junta de Castilla y León (educa.jcyl.es).
Asimismo, quienes estén vinculados por un contrato laboral indefinido como profesor de religión para el curso 2016/2017 en alguno de los centros públicos dependientes de la Consejería de Educación deberán optar en ese mismo plazo a renunciar a este proceso o a dicho contrato. De no ejercer dicha opción se considerará que renuncian al proceso de adjudicación de puestos vacantes del cuerpo de profesores de enseñanza secundaria, profesores técnicos de formación profesional, profesores de escuelas oficiales de idiomas, profesores de música y artes escénicas y profesores y maestros de taller de artes plásticas y diseño.
No obstante, el personal interino de los cuerpos indicados en el apartado primero que haya asimismo participado en el proceso informatizado de adjudicación de puestos vacantes en régimen de interinidad del cuerpo de maestros convocado por la Resolución de 26 de abril de 2016, de la Dirección General de Recursos Humanos, podrá renunciar a este proceso de adjudicación en dichos cuerpos, en el plazo que al efecto señale la resolución que resuelva, con carácter provisional el proceso den el cuerpo de maestros, debiendo también utilizar el referido modelo de renuncia del anexo IV, que se recoge en dicha resolución.
3.El escrito de alegaciones y el modelo de renuncia se podrá presentar en el registro de la Consejería de Educación, en los registros de las direcciones provinciales de educación o en los lugares a los que se refiere el artículo 38.4 de la Ley 30/1992, de 26 de noviembre, de Régimen Jurídico de las Administraciones Públicas y Procedimiento Administrativo Común, debiendo asimismo remitirse una vez registradas, para agilizar su tramitación, mediante fax, al número 983 411 004.
4. Las alegaciones y renuncias presentadas serán resueltas por la correspondiente resolución de la Dirección General de Recursos Humanos por la que se adjudique con carácter definitivo, los puestos vacantes de los cuerpos de profesores de enseñanza secundaria, profesores técnicos de formación profesional, profesores de escuelas oficiales de idiomas, profesores de música y artes escénicas y profesores y maestros de taller de artes plásticas y diseño, en régimen de interinidad para el curso escolar 2016/2017, cuya parte dispositiva será objeto de publicación en el Boletín Oficial de Castilla y León antes del 9 de septiembre de 2016.
Tercero.- Publicación y publicidad
En atención a lo dispuesto en el apartado séptimo.1 de la Resolución de 26 de abril de 2016, la presente resolución y los anexos indicados en el apartado primero se publicarán el 9 de agosto de 2016, a partir de las 13:00 horas, en los tablones de anuncios de las direcciones provinciales de educación, siendo objeto de publicidad, en la misma fecha, en la sede electrónica de la Administración de la Comunidad de Castilla y León (tramitacastillayleon.jcyl.es) y en el Portal de Educación de la Junta de Castilla y León (educa.jcyl.es).
Asimismo, conforme a lo indicado en el apartado séptimo.3 de la citada Resolución de 26 de abril de 2016, con el objeto de dar la mayor publicidad posible, el contenido de todos los listados antes citados podrá ser consultado en el servicio telefónico de información y atención al ciudadano 012 (para llamadas desde fuera de la Comunidad de Castilla y León 983 327 850).
Adjudicación Definitiva de destinos
Fecha de publicación:30 de agosto de 2016
Contenido:
Resolución de 29 de agosto de 2016, de la Dirección General de Recursos Humanos, de la Consejería de Educación, por la que se publica la parte dispositiva de la resolución de la misma fecha y dirección general, por la que se resuelve, con carácter definitivo, el proceso informatizado de adjudicación de puestos vacantes del cuerpo de maestros en régimen de interinidad para el curso escolar 2016/2017.
Hacer pública la parte dispositiva de la Resolución de 29 de agosto de 2016, de la Dirección General de Recursos Humanos, de la Consejería de Educación, por la que se resuelve, con carácter definitivo, el proceso informatizado de adjudicación de puestos vacantes del cuerpo de maestros en régimen de interinidad para el curso escolar 2016/2017, cuyo tenor literal es el siguiente:
Primero.- Adjudicación definitiva
Se adjudican, con carácter definitivo, los puestos vacantes del cuerpo de maestros en régimen de interinidad para el curso escolar 2016/2017 derivados de la convocatoria efectuada por la Resolución de 26 de abril de 2016, de la Dirección General de Recursos Humanos, conforme se dispone en el anexo I:
Se declaran excluidos de la participación en el citado proceso a los participantes que figuran en el anexo II, con indicación de las causas que han motivado su exclusión. En el anexo III se recogen las vacantes que han servido de base a esta adjudicación.
Se resuelven las alegaciones presentadas por los interesados a la adjudicación provisional de puestos vacantes del cuerpo de maestros en régimen de interinidad, realizada por la Resolución de 9 de agosto de 2016 de la Dirección General de Recursos Humanos, conforme se dispone en el anexo IV:
Segundo.- Renuncias
1. De conformidad con los artículos 90 y 91 de la Ley 30/1992, de 26 de noviembre, de Régimen Jurídico de las Administraciones Públicas y del Procedimiento Administrativo Común, se aceptan las renuncias presentadas por los interesados durante el plazo concedido por la Resolución de 9 de agosto de 2016, de la Dirección General de Recursos Humanos, por la que se resolvió con carácter provisional este proceso, las cuales se recogen en el anexo V, declarándose concluso el procedimiento.
2. Las renuncias de los participantes alegando alguna de las causas justificadas establecidas en apartado octavo.3 de la Resolución de 26 de abril de 2016, de la Dirección General de Recursos Humanos, se formularán, en prueba de su identidad, en el modelo que figura como anexo IV de la convocatoria efectuada por dicha resolución, que estará también disponible en la sede electrónica de la Administración de la Comunidad de Castilla y León (https://www.tramitacastillayleon.jcyl.es) y en el Portal de Educación de la Junta de Castilla y León (http://www.educa.jcyl.es), adjuntado la documentación oportuna.
Las mencionadas renuncias y la documentación justificativa se podrán presentar hasta el 1 de septiembre de 2016 en los registros de la direcciones provinciales de educación o en los lugares a los que se refiere el artículo 38.4 de la Ley 30/1992, de 26 de noviembre, debiendo remitirlas asimismo una vez registradas, para agilizar su tramitación, mediante fax a los números 983 411 00 y 983 411 050.
3. Las renuncias se extenderán a todas las listas de aspirantes a puestos docentes en régimen de interinidad en las que se encuentre incluido el solicitante.
Tercero.- Publicación y publicidad.
En atención al apartado séptimo.2 de la Resolución de 26 de abril de 2016, de la Dirección General de Recursos Humanos, la presente resolución y sus anexos se publicarán en los tablones de anuncios de las direcciones provinciales de educación, siendo objeto de publicidad en la misma fecha en la sede electrónica de la Administración de la Comunidad de Castilla y León (https://www.tramitacastillayleon.jcyl.es) y en el Portal de Educación de la Junta de Castilla y León (http://www.educa.jcyl.es).
Con el objeto de dar la mayor publicidad, el contenido de todos los listados antes citados podrán ser consultados en el servicio telefónico de información y atención al ciudadano 012 (para llamadas desde fuera de la Comunidad de Castilla y León: 983 327 850).
Asimismo, en atención al mencionado apartado séptimo.2, la parte dispositiva de la presente resolución se publicará en el Boletín Oficial de Castilla y León.
Cuarto.- Toma de posesión
1. El personal que haya obtenido destino deberá presentarse en la correspondiente dirección provincial de educación para efectuar la toma de posesión en los días laborables incluidos en las siguientes fechas, en horario de 9:00 a 14:00, aportando la documentación que al efecto publique dicho órgano en el Portal de Educación de la Junta de Castilla y León (http://www.educa.jcyl.es):
a) Para los destinos en los centros públicos de educación infantil y/o primaria y en servicios de apoyo a los mismos así como en centros de educación primaria donde se imparta la educación secundaria obligatoria: desde la fecha de la publicación de la presente resolución hasta el día 1 de septiembre de 2016.
b) Para el resto de supuestos: desde la fecha de la publicación de la presente resolución hasta el día 5 de septiembre de 2016.
Salvo lo indicado en los apartados octavo.3 y noveno de la Resolución de 26 de abril de 2016, de la Dirección General de Recursos Humanos, relativo a renuncias y reservas, respectivamente, o cuando concurran causas de fuerza mayor debidamente justificadas y libremente apreciadas por la correspondiente dirección provincial de educación, quienes no se personen en el plazo antes señalado para materializar la citada toma de posesión se considerará que renuncian al puesto adjudicado por esta resolución.
2. La obtención de destino en este proceso supondrá la finalización, en su caso, del nombramiento de vacante de enseñanzas no universitarias en régimen de interinidad efectuado para el curso 2015/2016 y asimismo, impedirá la adjudicación de destino en régimen de interinidad en otro/s cuerpo/s docentes de enseñanzas no universitarias durante el curso escolar 2016/2017.
3. Los efectos administrativos y económicos de la toma de posesión, salvo en los casos de fuerza mayor que serán desde la efectividad de la misma, serán los siguientes:
a) En los casos indicados en el punto 1.a): desde el día 1 de septiembre de 2016.
b) En los casos previstos en el punto 1.b): desde el día 15 de septiembre de 2016.
4. Sin perjuicio de lo indicado en los apartados anteriores, los maestros que durante el curso 2015/2016 hubieran estado impartiendo los cursos primero y segundo de educación secundaria obligatoria en centros de educación secundaria y hayan obtenido destino en los centros donde se impartan las etapas de educación infantil, primaria y especial o en los servicios de apoyo a los mismos, podrán participar, cuando así se establezca como necesario, en las labores de evaluación de los alumnos a principios de septiembre. Finalizadas esas actuaciones se incorporarán, en su caso, al centro correspondiente en todo caso el 7 de septiembre.
Quinto.- Reserva de plaza.
A tenor de lo señalado en el apartado noveno de la Resolución de 26 de abril de 2016, de la Dirección General de Recursos Humanos, quienes no deseen incorporarse al destino por ejercer la opción de reserva deberán comunicarlo mediante escrito dirigido al Director General de Recursos Humanos, adjuntado la documentación oportuna.
Las mencionadas reservas y la documentación justificativa se podrán presentar hasta el 5 de septiembre de 2016 en los registros de la direcciones provinciales de educación o en los lugares a los que se refiere el artículo 38.4 de la Ley 30/1992, de 26 de noviembre, de Régimen Jurídico de las Administraciones Públicas y Procedimiento Administrativo Común, debiendo remitirlas asimismo una vez registradas, para agilizar su
tramitación, mediante fax a los números 983 411 00 y 983 411 050.
Sexto.- Adjudicación informatizada de sustituciones del inicio de curso 2016/2017.
Conforme a lo indicado en el apartado décimo de la Resolución de 26 de abril de 2016, de la Dirección General de Recursos Humanos, los participantes que no hayan obtenido destino en esta convocatoria podrán participar en el proceso o procesos de adjudicación informatizada de sustituciones centralizada en régimen de interinidad en el cuerpo de maestros, para el inicio del curso escolar 2016/2017, que al efecto convoque la
Dirección General de Recursos Humanos, cuyas convocatorias se publicarán en los tablones de anuncios de las direcciones provinciales de educación y en el Portal de Educación de la Junta de Castilla y León (http://www.educa.jcyl.es).
En dichos procesos los participantes únicamente podrán solicitar puestos en las especialidades y en las provincias consignadas en los apartados 2 y 6 de la solicitud del proceso de adjudicación de vacantes convocado por la citada resolución conforme se indica en el apartado quinto.1 y 6 de la misma.
Contra la presente resolución, que pone fin a la vía administrativa, podrá interponerse recurso contencioso-administrativo ante el Juzgado del mismo nombre de Valladolid, en el plazo de dos meses a partir del día siguiente al de su publicación, de conformidad con los artículos 8.2, 14.2 y 46 de la Ley 29/1998, de 13 de julio, reguladora de la Jurisdicción Contencioso-Administrativa.
Con carácter previo y potestativo, se podrá interponer recurso de reposición ante el Director General de Recursos Humanos, en el plazo de un mes a contar desde el día siguiente al de su publicación, de acuerdo con el artículo 116 y siguientes de la Ley 30/1992 de 26 de noviembre, de Régimen Jurídico de las Administraciones Públicas y del Procedimiento Administrativo Común.
Valladolid, 29 de agosto de 2016
Dirección General de Recursos Humanos
Dirección General de Recursos Humanos
6 de mayo de 2016
Convocar, para el curso escolar 2016/2017, el proceso informatizado de adjudicación de puestos vacantes de los cuerpos de profesores de enseñanza secundaria, profesores técnicos de formación profesional, profesores de escuelas oficiales de idiomas, profesores de música y artes escénicas y profesores y maestros de taller de artes plásticas y diseño, en régimen de interinidad. En esta convocatoria se ofertarán las plazas vacantes cuya cobertura por el personal interino se considere necesaria, de acuerdo con la planificación educativa existente para el curso 2016/2017 en el momento de efectuar el correspondiente proceso informatizado de adjudicación, derivada de la organización de grupos, horarios, ciclos y actividades educativas que se programen en los centros educativos.
Los aspirantes incluidos en los listados definitivos de baremación actualmente vigentes derivados de los procesos convocados por Orden EDU/561/2008, de 7 de abril, Orden EDU/495/2010, de 15 de abril y Orden EDU/149/2015, de 26 de febrero.
La solicitud se cumplimentará OBLIGATORIAMENTE a través de la APLICACIÓN INFORMÁTICA. Se deberá consignar y verificar un correo electrónico que servirá para recibir información de utilidad relacionada con el proceso.
La cumplimentación informática de la solicitud no sustituye la obligatoriedad de la presentación de la misma en las formas indicadas (presencial o telemáticamente). La solicitud generada por la aplicación informática se dirigirá al Director General de Recursos Humanos de la Consejería de Educación.
En el supuesto de que se presente más de una solicitud, prevalecerá la solicitud presentada en último lugar.
En la página de inicio de la aplicación se podrá consultar y descargar un manual de usuario. En el Anexo II se recogen las instrucciones para cumplimentar la solicitud.
Los solicitantes consignarán por orden de preferencia en la solicitud, conforme a los códigos de los cuerpos y especialidades del Anexo III, un máximo de 15 especialidades de las que tengan reconocidas en los listados resultantes de los procesos de baremación convocados por las Órdenes EDU/561/2008, EDU/495/2010 y EDU/149/2015.
En la solicitud podrán consignarse hasta 100 peticiones voluntarias a centro/ localidad/provincia (códigos en el Anexo IV). Los códigos de provincias y los códigos de los cuerpos y especialidades son los reseñados en los Anexos II y III. La petición a localidad o a provincia supondrá la de todos los centros de una u otra, realizándose la adjudicación según el orden por el que aparecen publicados en el Anexo IV.
La solicitud contendrá autorización para que la Consejería de Educación compruebe el cumplimiento de no haber sido condenado por sentencia firme por algún delito contra la libertad e indemnidad sexual. En caso de no autorizar deberá presentar copia de la certificación negativa del Registro Central de delincuentes sexuales.
Desde el 9 de mayo de 2016 hasta el 23 de mayo de 2016
Finalizado el plazo de presentación de solicitud de inicio
Presencial:
Electrónico:
Adjudicación Provisional de destinos
Fecha de publicación:8 de agosto de 2016
Fecha límite:ALEGACIONES: Hasta el 11 de agosto de 2016
Contenido:
Resolución de 5 de agosto de 2016, de la Dirección General de Recursos Humanos, de la Consejería de Educación, por la que se resuelve, con carácter provisional, el proceso informatizado de adjudicación de puestos vacantes de los cuerpos de profesores de enseñanza secundaria, profesores técnicos de formación profesional, profesores de escuelas oficiales de idiomas, profesores de música y artes escénicas y profesores y maestros de taller de artes plásticas y diseño, en régimen de interinidad para el curso escolar 2016/2017.
Primero- Resolución provisional.
Se adjudican, con carácter provisional, los puestos vacantes de los cuerpos de profesores de enseñanza secundaria, profesores técnicos de formación profesional, profesores de escuelas oficiales de idiomas, profesores de música y artes escénicas y profesores y maestros de taller de artes plásticas y diseño, en régimen de interinidad para el curso escolar 2016/2017, derivados de la convocatoria efectuada por la Resolución de 26 de abril de 2016, de la Dirección General de Recursos Humanos, conforme se dispone en el anexo I.
Se declaran excluidos de la participación en el citado proceso a los participantes que figuran en el anexo II, con indicación de las causas que han motivado su exclusión.
En el anexo III se recogen las vacantes que han servido de base a esta adjudicación.
Segundo.- Plazo de alegaciones y renuncias.
1. Desde el día siguiente al de la publicación de esta resolución y hasta el 11 de agosto de 2016 los interesados podrán formular alegaciones mediante escrito dirigido al Director General de Recursos Humanos (Consejería de Educación, Avenida de Monasterio de Ntra. Sra. de Prado, s/n, 47014 Valladolid).
2.De conformidad con lo establecido en el apartado octavo de la Resolución de 26 de abril de 2016, de la Dirección General de Recursos Humanos, los participantes, hayan obtenido o no destino en la adjudicación provisional, podrán presentar renuncia a la participación en este procedimiento, en el plazo establecido en el punto 1 de este apartado, debiendo utilizar en prueba su identidad, el modelo que figura en el anexo V de la citada resolución.
Dicho anexo se encontrará también disponible en la sede electrónica de la Administración de la Comunidad de Castilla y León (tramitacastillayleon.jcyl.es) y en el Portal de Educación de la Junta de Castilla y León (educa.jcyl.es).
Asimismo, quienes estén vinculados por un contrato laboral indefinido como profesor de religión para el curso 2016/2017 en alguno de los centros públicos dependientes de la Consejería de Educación deberán optar en ese mismo plazo a renunciar a este proceso o a dicho contrato. De no ejercer dicha opción se considerará que renuncian al proceso de adjudicación de puestos vacantes del cuerpo de profesores de enseñanza secundaria, profesores técnicos de formación profesional, profesores de escuelas oficiales de idiomas, profesores de música y artes escénicas y profesores y maestros de taller de artes plásticas y diseño.
No obstante, el personal interino de los cuerpos indicados en el apartado primero que haya asimismo participado en el proceso informatizado de adjudicación de puestos vacantes en régimen de interinidad del cuerpo de maestros convocado por la Resolución de 26 de abril de 2016, de la Dirección General de Recursos Humanos, podrá renunciar a este proceso de adjudicación en dichos cuerpos, en el plazo que al efecto señale la resolución que resuelva, con carácter provisional el proceso den el cuerpo de maestros, debiendo también utilizar el referido modelo de renuncia del anexo V.
En todos estos casos se entenderá que el aspirante renuncia durante el curso escolar 2016/2017 a obtener puestos en régimen de interinidad en el cuerpo de profesores de enseñanza secundaria, profesores técnicos de formación profesional, profesores de escuelas oficiales de idiomas, profesores de música y artes escénicas y profesores y maestros de taller de artes plásticas y diseño. No obstante, si la causa de renuncia alegada es alguna de las que tengan el carácter de justificadas señaladas en el apartado octavo.3 de la convocatoria, el aspirante deberá tener presente lo indicado en el punto octavo.4 de la misma.
3.El escrito de alegaciones y el modelo de renuncia se podrá presentar en el registro de la Consejería de Educación, en los registros de las direcciones provinciales de educación o en los lugares a los que se refiere el artículo 38.4 de la Ley 30/1992, de 26 de noviembre, de Régimen Jurídico de las Administraciones Públicas y Procedimiento Administrativo Común, debiendo asimismo remitirse una vez registradas, para agilizar su tramitación, mediante fax, al número 983 411 004.
4. Las alegaciones y renuncias presentadas serán resueltas por la correspondiente resolución de la Dirección General de Recursos Humanos por la que se adjudique con carácter definitivo, los puestos vacantes de los cuerpos de profesores de enseñanza secundaria, profesores técnicos de formación profesional, profesores de escuelas oficiales de idiomas, profesores de música y artes escénicas y profesores y maestros de taller de artes plásticas y diseño, en régimen de interinidad para el curso escolar 2016/2017, cuya parte dispositiva será objeto de publicación en el Boletín Oficial de Castilla y León antes del 9 de septiembre d e2016.
Tercero.- Publicación y publicidad
En atención a lo dispuesto en el apartado séptimo.1 de la Resolución de 26 de abril de 2016, la presente resolución y los anexos indicados en el apartado primero se publicarán el 8 de agosto de 2016, a partir de las 13:00 horas, en los tablones de anuncios de las direcciones provinciales de educación, siendo objeto de publicidad, en la misma fecha, en la sede electrónica de la Administración de la Comunidad de Castilla y León (tramitacastillayleon.jcyl.es) y en el Portal de Educación de la Junta de Castilla y León (educa.jcyl.es).
Asimismo, conforme a lo indicado en el apartado séptimo.3 de la citada Resolución de 26 de abril de 2016, con el objeto de dar la mayor publicidad posible, el contenido de todos los listados antes citados podrá ser consultado en el servicio telefónico de información y atención al ciudadano 012 (para llamadas desde fuera de la Comunidad de Castilla y León 983 327 850).
Adjudicación Definitiva de destinos
Fecha de publicación:2 de septiembre de 2016
Contenido:
RESOLUCIÓN de 30 de agosto de 2016, de la Dirección General de Recursos Humanos, de la Consejería de Educación, por la que se publica la parte dispositiva de la Resolución de la misma fecha y Dirección General, por la que se resuelve, con carácter definitivo, el proceso informatizado de adjudicación de puestos vacantes de los cuerpos de profesores de enseñanza secundaria, profesores técnicos de formación profesional, profesores de escuelas oficiales de idiomas, profesores de música y artes escénicas y profesores y maestros de taller de artes plásticas y diseño, en régimen de interinidad, para el curso escolar 2016/2017.
RESUELVO
Hacer pública la parte dispositiva de la Resolución de 30 de agosto de 2016, de la Dirección General de Recursos Humanos, de la Consejería de Educación, por la que se resuelve, con carácter definitivo, el proceso informatizado de adjudicación de puestos vacantes de los cuerpos de profesores de enseñanza secundaria, profesores técnicos de formación profesional, profesores de escuelas oficiales de idiomas, profesores de música y artes escénicas y profesores y maestros de taller de artes plásticas y diseño, en régimen de interinidad, para el curso escolar 2016/2017, cuyo tenor literal es el siguiente:
«Primero. Adjudicación definitiva.
Se adjudican, con carácter definitivo, los puestos vacantes de los cuerpos de profesores de enseñanza secundaria, profesores técnicos de formación profesional, profesores de escuelas oficiales de idiomas, profesores de música y artes escénicas y profesores y maestros de taller de artes plásticas y diseño, en régimen de interinidad para el curso escolar 2016/207, derivados de la convocatoria efectuada por la Resolución de 26 de abril de 2016, de la Dirección General de Recursos Humanos, conforme se dispone en el Anexo I:
Se declaran excluidos de la participación en el citado proceso a los participantes que figuran en el Anexo II, con indicación de las causas que han motivado su exclusión:
En el Anexo III se recogen las vacantes que han servido de base a esta adjudicación:
Se resuelven las alegaciones presentadas por los interesados a la adjudicación provisional de puestos vacantes de los cuerpos de profesores de enseñanza secundaria, profesores técnicos de formación profesional, profesores de escuelas oficiales de idiomas, profesores de música y artes escénicas y profesores y maestros de taller de artes plásticas y diseño, en régimen de interinidad, realizada por la Resolución de 5 de agosto de 2016 de la Dirección General de Recursos Humanos, conforme se dispone en el Anexo IV:
Segundo. Renuncias.
1. De conformidad con los artículos 90 y 91 de la Ley 30/1992, de 26 de noviembre, de Régimen Jurídico de las Administraciones Públicas y del Procedimiento Administrativo Común, se aceptan las renuncias presentadas por los interesados durante el plazo concedido por la Resolución de 9 de agosto de 2016, de la Dirección General de Recursos Humanos, por la que se resolvió con carácter provisional este proceso, las cuales se recogen en el Anexo V, declarándose concluso el procedimiento:
2. Las renuncias de los participantes alegando alguna de las causas justificadas establecidas en apartado octavo.3 de la Resolución de 26 de abril de 2016, de la Dirección General de Recursos Humanos, se formularán, en prueba de su identidad, en el modelo que figura como Anexo V de la convocatoria efectuada por dicha resolución que estará también disponible en la sede electrónica de la Administración de la Comunidad de Castilla y León (https://www.tramitacastillayleon.jcyl.es) y en el Portal de Educación de la Junta de Castilla y León (https://www.educa.jcyl.es), adjuntado la documentación oportuna.
Las mencionadas renuncias y la documentación justificativa se podrán presentar hasta el 6 de septiembre de 2016 en los registros de la direcciones provinciales de educación o en los lugares a los que se refiere el artículo 38.4 de la Ley 30/1992, de 26 de noviembre, de Régimen Jurídico de las Administraciones Públicas y Procedimiento Administrativo Común, debiendo remitirlas asimismo una vez registradas, para agilizar su tramitación, mediante fax a los números 983 411 00 y 983 411 050.
3. Las renuncias se extenderán a todas las listas de aspirantes a puestos docentes en régimen de interinidad en las que se encuentre incluido el solicitante.
Tercero. Publicación y publicidad.
En atención al apartado séptimo.2 de la Resolución de 26 de abril de 2016, de la Dirección General de Recursos Humanos, la presente resolución y sus anexos se publicarán en los tablones de anuncios de las direcciones provinciales de educación, siendo objeto de publicidad en la misma fecha en la sede electrónica de la Administración de la Comunidad de Castilla y León (https://www.tramitacastillayleon.jcyl.es) y en el Portal de Educación de la Junta de Castilla y León (http://www.educa.jcyl.es).
Con el objeto de dar la mayor publicidad, el contenido de todos los listados antes citados podrán ser consultados en el servicio telefónico de información y atención al ciudadano 012 (para llamadas desde fuera de la Comunidad de Castilla y León: 983 327 850).
Asimismo, en atención al mencionado apartado séptimo.2, la parte dispositiva de la presente resolución se publicará en el Boletín Oficial de Castilla y León.
Cuarto. Toma de posesión.
1. El personal que haya obtenido destino deberá presentarse en la correspondiente dirección provincial de educación para efectuar la toma de posesión en horario de 9:00 a 14:00, desde el día siguiente a la fecha de la publicación de la presente resolución hasta el 7 de septiembre, aportando la documentación que al efecto publique dicho órgano en el Portal de Educación de la Junta de Castilla y León (http://www.educa.jcyl.es).
Salvo lo indicado en el apartado octavo.3 y noveno de la Resolución de 26 de abril de 2016, de la Dirección General de Recursos Humanos, relativo a renuncias y reservas, respectivamente, o cuando concurran causas de fuerza mayor debidamente justificadas y libremente apreciadas por la correspondiente dirección provincial de educación, quienes no se personen en el plazo antes señalado para materializar la citada toma de posesión se considerará que renuncian al puesto adjudicado por esta resolución.
2. La obtención de destino en este proceso supondrá la finalización, en su caso, del nombramiento de vacante de enseñanzas no universitarias en régimen de interinidad efectuado para el curso 2015/2016 y asimismo, impedirá la adjudicación de destino en régimen de interinidad en otro u otros cuerpos docentes de enseñanzas no universitarias durante el curso escolar 2016/2017.
3. Los efectos administrativos y económicos de la toma de posesión, salvo en los casos de fuerza mayor que se producirán desde la efectividad de la misma, serán desde el día 15 de septiembre de 2016.
Quinto. Reserva de plaza.
A tenor de lo señalado en el apartado noveno de la Resolución de 26 de abril de 2016, de la Dirección General de Recursos Humanos, quienes no deseen incorporarse al destino por ejercer la opción de reserva deberán comunicarlo mediante escrito dirigido al Director General de Recursos Humanos, adjuntado la documentación oportuna.
Las mencionadas reservas y la documentación justificativa se podrán presentar hasta el 7 de septiembre de 2016 en los registros de la direcciones provinciales de educación o en los lugares a los que se refiere el artículo 38.4 de la Ley 30/1992, de 26 de noviembre, debiendo remitirlas asimismo una vez registradas, para agilizar su tramitación, mediante fax a los números 983 411 00 y 983 411 050.
Sexto. Adjudicación informatizada de sustituciones del inicio de curso 2016/2017.
Conforme a lo indicado en el apartado décimo de la Resolución de 26 de abril de 2016, de la Dirección General de Recursos Humanos, los participantes que no hayan obtenido destino en esta convocatoria podrán participar en el proceso o procesos de adjudicación informatizada de sustituciones centralizada en régimen de interinidad en los cuerpos a los que se refiere esta resolución, para el inicio del curso escolar 2016/2017, que al efecto convoque la Dirección General de Recursos Humanos, cuyas convocatorias se publicarán en los tablones de anuncios de las direcciones provinciales de educación y en el Portal de Educación de la Junta de Castilla y León (http://www.educa.jcyl.es).
En dichos procesos los participantes únicamente podrán solicitar puestos en las especialidades y en las provincias consignadas en los apartados 2 y 6 de la solicitud del proceso de adjudicación de vacantes convocado por la citada resolución conforme se indica en el apartado quinto.1 y 7 de la misma.
Contra la presente resolución, que pone fin a la vía administrativa, podrá interponerse recurso contencioso-administrativo ante el Juzgado del mismo nombre de Valladolid, en el plazo de dos meses a partir del día siguiente al de su publicación, de conformidad con los artículos 8.2, 14.2 y 46 de la Ley 29/1998, de 13 de julio, reguladora de la Jurisdicción Contencioso-Administrativa.
Con carácter previo y potestativo, se podrá interponer recurso de reposición ante el Director General de Recursos Humanos, en el plazo de un mes a contar desde el día siguiente al de su publicación, de acuerdo con el artículo 116 y siguientes de la Ley 30/1992 de 26 de noviembre, de Régimen Jurídico de las Administraciones Públicas y del Procedimiento Administrativo Común.»
Valladolid, 30 de agosto de 2016.
Dirección General de Recursos Humanos
Dirección General de Recursos Humanos
AISI. Maestros. 16/17. Adjudicación Informatizada de Sustituciones. 6ª Convocatoria
19 de octubre de 2016
Convocar el cuarto proceso de adjudicación informatizada de sustituciones en régimen de interinidad en el cuerpo de Maestros para el inicio del curso 2016/2017.
El plazo para que los aspirantes cumplimenten y presenten su solicitud a través de la aplicación informática comenzará a las 12:00 horas del lunes 24 de octubre de 2016, y finalizará a las 12:00 horas del martes 25 de octubre de 2016.
Resolución del proceso
Fecha de publicación:25 de octubre de 2016
Contenido:
RESOLUCIÓN DEL PROCESO (6ª AISI)
De acuerdo con lo dispuesto en el apartado 7.1 de la Resolución de 18 de octubre de 2016, de la Dirección General de Recursos Humanos, se hace pública la Resolución de 25 de octubre, de la Dirección General de Recursos Humanos que resuelve el proceso de adjudicación informatizada de sustituciones en régimen de interinidad en el cuerpo de maestros, para el inicio del curso 2016/2017 convocado por la Resolución de 18 de octubre de 2016.
Anexos que acompañan a la resolución:
NOTA INFORMATIVA:
Apartado Tercero de la Resolución:
Toma de posesión: El personal que haya obtenido destino deberá presentarse en la correspondiente Dirección Provincial de Educación, en horario de 9:00 a 14:00, para efectuar la toma de posesión el día 26 de octubre de 2016, y el día anterior al inicio para el resto de supuestos, aportando la documentación que al efecto publique dicho órgano en el Portal de Educación de la Junta de Castilla y León (http://www.educa.jcyl.es).
Dirección General de Recursos Humanos
Dirección General de Recursos Humanos
Sustituciones
20 de septiembre de 2016
Convocar, para el inicio del curso 2016/2017, un proceso de adjudicación informatizada de sustituciones en régimen de interinidad en los cuerpos de profesores de enseñanza secundaria, profesores técnicos de formación profesional, profesores de escuelas oficiales de idiomas, profesores de música y artes escénicas y profesores y maestros de taller de artes plásticas y diseño, respecto a las especialidades derivadas de los procesos de baremación ordinaria en dichos cuerpos convocados por las Órdenes EDU/561/2008, de 7 de abril, EDU/495/2010, de 15 de abril y EDU/149/2015, de 26 de febrero.
Para la participación en este proceso se deben de cumplir los siguientes requisitos:
*Haber sido admitidos en el proceso informatizado de adjudicación de puestos vacantes, en régimen de interinidad, de los cuerpos indicados (Cuerpos de Profesores de Enseñanza Secundaria, Profesores Técnicos de Formación Profesional, Profesores de Escuelas Oficiales de Idiomas, Profesores de Música y Artes Escénicas y Profesores y Maestros de taller de Artes Plásticas y Diseño) para el curso escolar 2016/2017, convocado por la Resolución de 26 de abril de 2016, de la Dirección General de Recursos Humanos, siempre que no hubieran presentado la renuncia al mismo ni hubiesen obtenido vacante.
*Realizar las peticiones obligatoriamente de manera informatizada a través de la aplicación informática.
*Ser usuario registrado en el Portal de Educación, distinguiendo dos situaciones:
1.-Los que ya poseen datos de acceso (usuario y contraseña): son aquellos que han prestado anteriormente servicios en los centros públicos dependientes de la Consejería de Educación y los que participaron en este mismo proceso el curso pasado.
2.-Los que carecen de claves: son aquellos que no han prestado servicios en dichos centros y no participaron en el proceso del curso anterior.
La Consejería de Educación remitirá al correo electrónico que necesariamente tuvieron que indicar en la convocatoria de adjudicación de vacantes, las orientaciones oportunas para recuperar el nombre de usuario u obtenerlo por primera vez. Si tuviese algún problema en el procedimiento de registro o de recordatorio de su contraseña, puede ponerse en contacto en el teléfono de atención al ciudadano 012 (983 327 850 si llama desde fuera de la Comunidad) o bien en el correo electrónico soporte@educa.jcyl.es.
El plazo para que los aspirantes cumplimenten y presenten su solicitud a través de la aplicación informática comenzará a las 13:30 horas del 26 de septiembre de 2016, y finalizará a las 13:30 horas del 27 de septiembre de 2016.
Dirección General de Recursos Humanos
Dirección General de Recursos Humanos
Se ofertarán los puestos, en régimen de sustitución, de las especialidades indicadas, existentes en el momento de la publicación de los mismos, cuya cobertura por el personal interino se considera necesaria de acuerdo con las ausencias del personal docente a que se refiere esta convocatoria y la planificación educativa para el curso 2016/2017, derivada de la organización de grupos, horarios, ciclos y actividades educativas que se programen en los centros públicos educativos.
La relación de sustituciones a las que puedan optar los participantes se publicará en la sede electrónica de la Administración de la Comunidad de Castilla y León (https://www.tramitacastillayleon.jcyl.es) y en el portal de educación de la Junta de Castilla y León (http://www.educa.jcyl.es).
22 de octubre de 2015
Participar en el procesoselectivo para la provisión de diez plazas vacantes de la categoría de agente de los Cuerpos de Policía Local (Subgrupo C1), de los ayuntamientos siguientes:
Aspirantes que cumplan los requisitos exigidos en la Convocatoria.
Para tomar parte en el concurso-oposición en turno libre o en turno de movilidad, será necesario reunir los siguientes requisitos:
REQUISITOS DE LOS ASPIRANTES (82 kbytes)
DOCUMENTACIÓN A PRESENTAR (99 kbytes)
Desde el 27 de octubre de 2015 hasta el 16 de noviembre de 2015
Veinte días naturales contados a partir del día siguiente al que aparezca el anuncio de esta convocatoria en el BOE (BOE 26-10-2015).
Finalizado el plazo de presentación de solicitud de inicio
Relación provisional de admitidos y excluidos
Fecha de publicación:26 de noviembre de 2015
Fecha límite:ALEGACIONES: hasta el 10 de diciembre de 2015
Contenido:
RESOLUCIÓN de 23 de noviembre de 2015, de la Agencia de Protección Civil, por la que se aprueba la relación provisional de aspirantes admitidos y excluidos en las pruebas selectivas para el ingreso en los Cuerpos de Policía Local de los Ayuntamientos de Béjar, Benavente, Guijuelo, Medina del Campo y Miranda de Ebro.
Primero. Aprobar la relación provisional de admitidos y excluidos en las citadas pruebas selectivas, que aparece en Anexo a esta resolución:
Dicha relación provisional se encuentra expuesta al público en la página web de la Junta de Castilla y León jcyl.es y en la sede del tribunal señalada en la Base Quinta, apartado 5.4 de la Orden FYM/886/2015.
Segundo. Los aspirantes excluidos dispondrán de un plazo de diez días hábiles, contados a partir del día siguiente al de la publicación de esta resolución, para presentar reclamaciones o subsanar el defecto que haya motivado su exclusión.
Tercero. Las reclamaciones a las listas provisionales de admitidos y excluidos se resolverán mediante Resolución del Director de la Agencia de Protección Civil, que aprobará las listas definitivas de admitidos y excluidos e indicará lugar, día y hora para la realización del primer ejercicio de la fase de oposición, al menos con diez días naturales de antelación a su comienzo. Dicha Resolución se publicará
Relación definitiva de admitidos - excluidos y convocatoria del 1º ejercicio
Fecha de publicación:17 de diciembre de 2015
Contenido:
RESOLUCIÓN de 14 de diciembre de 2015, de la Agencia de Protección Civil, por la que se aprueba la lista definitiva de aspirantes admitidos y excluidos en las pruebas selectivas para el ingreso en los Cuerpos de Policía Local de los Ayuntamientos de Béjar, Benavente, Guijuelo, Medina del Campo y Miranda de Ebro.
Primero. Aprobar la lista definitiva de admitidos y excluidos en las citadas pruebas selectivas, que figura en Anexo a esta resolución.
Dicha relación definitiva se encuentra expuesta al público en la página web de la Junta de Castilla y León jcyl.es y en la sede del Tribunal señalada en la Base Quinta, apartado 5.4 de la ORDEN FYM/886/2015.
Segundo. Se convoca a los aspirantes admitidos para la celebración del Primer ejercicio de la convocatoria (pruebas físicas), el día 28 de diciembre de 2015, a las 9:00 horas, en las instalaciones deportivas «Río Esgueva», en calle Rector Hipólito Durán 2 (esquina con Carretera del Cementerio s/n), 47011, Valladolid .
Tercero. Contra la presente resolución, que agota la vía administrativa, se podrá interponer recurso contencioso-administrativo ante la Sala de lo Contencioso-Administrativo de Valladolid del Tribunal Superior de Justicia de Castilla y León, en el plazo de dos meses contados a partir del día siguiente a su publicación, de conformidad con lo establecido en los artículos 10.1 a) y 14.2 de la Ley 29/1998, de 13 de julio, reguladora la Jurisdicción Contencioso-Administrativa. Igualmente, con carácter previo y potestativo, se podrá interponer recurso de reposición ante el Director de la Agencia de Protección Civil, en el plazo de un mes a contar desde el día siguiente a su publicación, según lo dispuesto en los artículos 116 y siguientes de la Ley 30/1992, de 26 de noviembre, de Régimen Jurídico de las Administraciones Públicas y del Procedimiento Administrativo Común.
Información adicional:MODIFICADO 21-12-2015
Aprobados 1º ejercicio y convocatoria 2º
Fecha de publicación:29 de diciembre de 2015
Contenido:
Declaración de APTOS en las Pruebas de aptitud física y convocatoria a la prueba de conocimientos el día 30 de diciembre de 2015, a las 10:00 horas en la Salón de Actos de la Consejería de Fomento y Medio Ambiente, sito en la C/ Roberto Cortejoso, 14 de Valladolid.
Aprobados del proceso selectivo
Fecha de publicación:7 de enero de 2016
Contenido:
El Tribunal Calificador de las pruebas selectivas para el ingreso en los Cuerpos de Policía Local de los Ayuntamientos de Béjar, Benavente, Guijuelo, Medina del Campo y Miranda de Ebro, convocadas por Orden FYM/886/2015, de 14 de octubre, en sesión celebrada el 7 de enero de 2016, ha acordado:
Primero.- Hacer pública la relación de aspirantes declarados APTOS en las PRUEBAS DE CONOCIMIENTOS realizadas el 20 de diciembre de 2015.
Segundo.- Convocar a los aspirantes relacionados en esta Resolución, para la Prueba de Aptitud Psíquica prevista en el apartado 7.3 de la Base Séptima de la convocatoria, que tendrá lugar el día 9 de enero de 2016, a las 10:00 horas en la Agencia de Protección Civil, sita en el Paseo del Hospital Militar, 24, de Valladolid. ?
Aprobados fase Oposición
Fecha de publicación:13 de enero de 2016
Contenido:
El Tribunal Calificador de las pruebas selectivas para el ingreso en los CUerpos de Policía Local de los Ayuntamiento de Béjar, Benavente, Guijuelo, Medina del Campo y Miranda de Ebro, convocadas por Orden FYM/886/2015, de 14 de octubre, ha acordado:
Primero.- Hacer pública la relación de aspirantes declarados aptos en las pruebas de aptitud psíquica realizadas el 9 y 12 de enero de 2016.
Segundo.- Convocar a los aspirantes relacionados en esta Resolución, para la Prueba de Reconocimiento Médico prevista en el apartado 7.4 de la Base Séptima de la convocatoria, que tendrá lugar el día 15 de enero de 2016, a las 10:30 horas en el Prevemont Sociedad de Prevención S.L., en la calle Alcalleres nº7de Valladolid, con la advertencia de que deben acudir en ayunas (al menos cuatro horas previas a la celebración del reconocimiento), incluyéndose en las pruebas a realizar análisis de sangre y orina.
Valoración Definitiva de Méritos
Fecha de publicación:5 de febrero de 2016
Contenido:
El Tribunal Calificador de las pruebas selectivas para el ingreso de los Cuerpos de Policía Local de los Ayuntamientos de Béjar, Benavente, Guijuelo, Medina del Campo y Miranda de Ebro, convocadas por Orden FYM/886/2016, de 14 de octubre, ha acordado:
De conformidad con lo previsto en la Base octava, se adjudica a los aspirantes la siguiente valoración de méritos en fase de concurso.
Relación de aspirantes que han superado la Prueba
Fecha de publicación:5 de febrero de 2016
Contenido:
El Tribunal Calificador de las pruebas selectivas para el ingreso de los Cuerpos de Policía Local de los Ayuntamientos de Béjar, Benavente, Guijuelo, Medina del Campo y Miranda de Ebro, convocadas por Orden FYM/886/2016, de 14 de octubre, ha acordado:
Primero. Hacer pública la relación de aspirantes declarados APTOS en el reconocimiento médico realizado el día 15 de enero de 2016, a las 10:30 horas.
Calificación Definitiva de los opositores que han superado el proceso selectivo
Fecha de publicación:5 de febrero de 2016
Contenido:
RESOLUCIÓN DEL TRIBUNAL CALIFICADOR DE LAS PRUEBAS SELECTIVAS PARA EL INGRESO EN LOS CUERPOS DE POLICÍA LOCAL DE LOS AYUNTAMIENTOS DE BÉJAR, BENAVENTE, GUIJUELO, MEDINA DEL CAMPO Y MIRANDA DE EBRO, CONVOCADAS POR ORDEN FYM/886/2015, DE 14 DE OCTUBRE, POR LA QUE SE HACE PÚBLICA LA RELACIÓN DE ASPIRANTES QUE HAN SUPERADO EL CONCURSO OPOSICIÓN, Y LA PROPUESTA DE ADJUDICACIÓN DE LAS VACANTES CONVOCADAS.Relación de Aprobados y Oferta de vacantes
Fecha de publicación:15 de febrero de 2016
Contenido:
RESOLUCIÓN de 5 de febrero de 2016, del Tribunal Calificador de las pruebas selectivas para el ingreso en los Cuerpos de Policía Local de los Ayuntamientos de Béjar, Benavente, Guijuelo, Medina del Campo y Miranda de Ebro, convocadas por Orden FYM/886/2015, de 14 de octubre, por la que se hace pública la relación de aspirantes que han superado el concurso oposición, y la propuesta de adjudicación de las vacantes convocadas.Desestimatorio