Libre Designación para la Consejería de Sanidad (Grupo A/B)
Históricas cerradas
Inicio: 23 noviembre 2016 | Fin: 15 diciembre 2016
Referencia
1077048
¿Qué es? >
-
* Fecha de publicación en el BOCM
22 de noviembre de 2016.
* Proceso selectivo: Libre Designación.
* Plazas convocadas: 1.
- Técnico de Apoyo. Nivel 26. Grupo: A/B.
(nº puesto de trabajo 60188). Dirección General Recursos Humanos y Relaciones Laborales. Subdirección General Relaciones Laborales y Actuaciones Jurídicas.
* Normativa aplicable: Ley 39/2015, de 1 de octubre, del Procedimiento Administrativo Común de las AAPP. -
Calendario de actuaciones
24/02/2017 Resolución de convocatoria
Orden 148/2017, de 14 de febrero (BOCM nº 47, de 24 de febrero)
(Ver listado en el apartado Gestión/Listas, en la columna derecha de esta ficha)
¿Quién puede? >
- 1. Podrán participar en este procedimiento los funcionarios que, en la fecha de entrada en vigor de la presente convocatoria, se encuentren en
servicio activo
o quieran reingresar a dicha situación, con arreglo, en este caso, a lo dispuesto en la normativa vigente. Podrán, asimismo, participar los funcionarios que, en la misma fecha, se encuentren en situación de servicios especiales.
2. Los funcionarios en situación de excedencia voluntaria por interés particular o por agrupación familiar podrán participar si llevan más de dos años en dicha situación en la fecha de entrada en vigor de la convocatoria, indicando expresamente en la solicitud que desean reingresar al servicio activo.
3. Los funcionarios procedentes de la situación de suspenso deberán haber cumplido el período de suspensión.
Los requisitos y condiciones de participación expresados en el presente apartado han de poseerse en la fecha de entrada en vigor de la presente convocatoria y mantenerse hasta la resolución del procedimiento.
* Perfil:
Experiencia en gestión de personal estatutario.
Experiencia en el seguimiento del crédito horario disponible por los representantes de los trabajadores que prestan servicios en las instituciones sanitarias.
Experiencia en la elaboración, mantenimiento y explotación de bases de datos y hojas de cálculo.
Experiencia en salud laboral y en situaciones conflictivas; manejo y explotación de la aplicación remac, a nivel centralizado del sermas.
¿Qué necesitas presentar? >
- 1.
Solicitud
(ver apartado Gestión, en la columna derecha de esta ficha).
2. Breve historial académico y profesional, así como de la documentación acreditativa que se considere procedente a efectos de apreciar la idoneidad del interesado para el desempeño del puesto.
3. Certificado de Registro de Personal, que en el caso de los sistemas de Concurso de Méritos y Libre Designación de puestos de trabajo en la Comunidad de Madrid, reservados a personal funcionario de carrera no docente, el interesado no tendrá ni que solicitarlo ni que aportarlo (consultar Certificado de Registro de Personal.)
4. En caso de que se soliciten plazas que se encuentren afectadas por el artículo 13.5 de la Ley Orgánica 1/1996, de 15 de enero, de Protección Jurídica del Menor, recogidas en Anexo, los interesados deberán aportar, junto con la solicitud, autorización firmada para que la Administración de la Comunidad de Madrid realice los trámites necesarios conducentes a la obtención de la certificación acreditativa de la inexistencia de antecedentes en el Registro Central de Delincuentes Sexuales a que hace referencia dicho artículo, de acuerdo con el modelo disponible al efecto en el apartado Gestión impresos, en la columna derecha de esta ficha.
** La no aportación de dicha autorización supondrá la exclusión del interesado en relación con los referidos puestos, salvo que adjunte a su solicitud certificación negativa emitida por el citado Registro en el plazo de presentación de instancias.
¿Cómo lo solicito? >
- Trámite no disponible, fuera de plazo.
* Solicitudes
:
- Recogida:
Ver apartado Gestión, en la columna derecha de esta ficha.
Servicio de Personal de cada Consejería.
Oficinas de Atención al Ciudadano.
- Presentación de solicitudes y documentación:
Las solicitudes podrán presentarse preferentemente en el Registro de la Consejería de Sanidad (C/ Aduana, 29) o en cualquier Registro, ya sea de la Comunidad de Madrid, de la Administración General del Estado, de otras Comunidades autónomas, de Ayuntamientos de la Comunidad de Madrid adheridos al Convenio Marco Ventanilla Única, en Oficinas de Correos y en Representaciones diplomáticas u Oficinas Consulares de España en el extranjero.
- * Orden 1123/2016, de 11 de noviembre, del Consejero de Sanidad, por la que se aprueba convocatoria pública para la provisión de puestos de trabajo vacantes en la Consejería de Sanidad por el procedimiento de Libre Designación (BOCM nº 280, de 22 de noviembre)
* Las Órdenes de convocatorias publicadas a partir del 3 de octubre de 2016 se regirán por lo dispuesto en la Ley 39/2015, de 1 de octubre, del Procedimiento Administrativo Común de las Administraciones Públicas.
Normativa Aplicable >
Órgano Responsable >
-
Consejería de Sanidad
Viceconsejería de Humanización Sanitaria
Plazos y efectos del silencio administrativo >
-
PLAZO MÁXIMO EN EL QUE DEBE NOTIFICARSE LA RESOLUCIÓN EXPRESA:
Será el fijado por la norma reguladora del correspondiente procedimiento.Cuando las normas reguladoras de los procedimientos no fijen el plazo máximo, éste será de tres meses.
Efecto del silencio administrativo: estimatorio, excepto en determinados supuestos, entre los que se encuentran la resolución de los recursos administrativos.
RECURSO DE ALZADA:
Plazo de interposición: un mes, si el acto fuera expreso. Si el acto no fuera expreso, a partir del día siguiente a aquel en que se produzca el silencio administrativo.
Plazo máximo para dictar y notificar la resolución: tres meses.
RECURSO EXTRAORDINARIO DE REVISIÓN:
Plazo de interposición: dentro de los cuatro años si al dictarlos se hubiera incurrido en un error de hecho, o tres meses, según la normativa reguladora.
Plazo máximo para dictar y notificar la resolución: tres meses.
POTESTATIVAMENTE EN REPOSICIÓN:
Plazo para la interposición del recurso: un mes, si el acto fuera expreso. Si el acto no fuera expreso, en cualquier momento a partir del día siguiente a aquel en que se produzca el acto presunto.
Plazo máximo para dictar y notificar la resolución: un mes.
RECURSO CONTENCIOSO-ADMINISTRATIVO:
Plazo para la interposición del recurso: dos meses, si fuera expreso. Si no lo fuera, seis meses a partir del día siguiente a aquel en que se produzca el acto presunto.
Gestión
Listados (1)
Trámites relacionados
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