Real Decreto sobre Reducción de Cotizaciones por Siniestralidad Laboral

Este Real Decreto se creó para incentivar a las empresas a invertir en la prevención de riesgos laborales, reduciendo así los accidentes de trabajo y las enfermedades profesionales. Busca mejorar las condiciones de seguridad y salud en el trabajo, disminuyendo los costes sociales y económicos asociados a la siniestralidad laboral.

• Establece un sistema de reducción de cotizaciones para empresas con baja siniestralidad.
• Define los requisitos y criterios para acceder a estas reducciones.
• Crea un incentivo económico para la inversión en prevención de riesgos laborales.
• Fomenta la mejora continua de las condiciones de trabajo.

Las empresas que logren reducir significativamente su siniestralidad laboral podrán pagar menos en sus cotizaciones a la Seguridad Social, lo que supone un ahorro económico. Esto incentiva a las empresas a invertir en medidas de seguridad y salud para proteger a sus trabajadores.

Anteriormente, existían incentivos similares, pero este Real Decreto actualiza y especifica los criterios y requisitos para acceder a las bonificaciones, buscando una mayor eficacia en la reducción de la siniestralidad.

Algunos sindicatos podrían argumentar que las bonificaciones no son suficientes para garantizar una inversión real en prevención, mientras que las empresas podrían considerar que los requisitos son demasiado exigentes.